职位详情
岗位职责:
1. 协助招聘经理有序开展并高效推进招聘相关事务;
2. 负责招聘渠道的维护与更新,深入理解业务团队用人需求,并通过有效渠道筛选及推荐合适简历;
3. 与候选人进行初步交流,协助推进面试流程的安排与落实;
4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科或研究生在读,人力资源管理等相关专业优先,2026年及之后毕业者优先考虑;
2. 工作踏实认真,态度积极主动,具有较强的责任意识;
3. 具备良好的沟通表达能力与基础判断力;
4. 实习期不少于三个月。
1. 协助招聘经理有序开展并高效推进招聘相关事务;
2. 负责招聘渠道的维护与更新,深入理解业务团队用人需求,并通过有效渠道筛选及推荐合适简历;
3. 与候选人进行初步交流,协助推进面试流程的安排与落实;
4. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科或研究生在读,人力资源管理等相关专业优先,2026年及之后毕业者优先考虑;
2. 工作踏实认真,态度积极主动,具有较强的责任意识;
3. 具备良好的沟通表达能力与基础判断力;
4. 实习期不少于三个月。
2026-01-22 10:18
IP属地:江苏无锡
职位福利
本科经验不限HR实习生

柏诚系统科技股份有限公司
500-999人


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