职位详情
公司属于通信行业,主营联通、移动、电信的宽带和电话卡业务
岗位职责:
1. 参与招聘规划,负责信息投放、简历甄别及面试安排;
2. 负责员工入离职手续办理,以及转正、调岗、劳动合同签署等相关人事流程;
3. 协助处理部门日常行政事务(包括考勤汇总、数据整理与报表制作等)
薪资福利:底薪3500+ 五险一金、工龄奖、带薪年假、节日福利、团建活动等。
任职要求:
- 具备扎实的专业素养和灵活的应变能力;
- 熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PPT等);
- 拥有良好的沟通协调能力与较强的工作承压能力;
- 富有团队合作意识,性格积极乐观,易于沟通交流
岗位职责:
1. 参与招聘规划,负责信息投放、简历甄别及面试安排;
2. 负责员工入离职手续办理,以及转正、调岗、劳动合同签署等相关人事流程;
3. 协助处理部门日常行政事务(包括考勤汇总、数据整理与报表制作等)
薪资福利:底薪3500+ 五险一金、工龄奖、带薪年假、节日福利、团建活动等。
任职要求:
- 具备扎实的专业素养和灵活的应变能力;
- 熟练操作Office办公软件(Excel、Word、PPT等);
- 拥有良好的沟通协调能力与较强的工作承压能力;
- 富有团队合作意识,性格积极乐观,易于沟通交流
2025-07-18 17:36
IP属地:吉林长春
职位福利
学历不限经验不限招聘绩效管理员工关系

吉林省顺天通讯设备有限公司
未融资 · 100-499人

工作地址

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