成都·双流区
职位详情
1. 招聘与入职- 发布岗位、筛选简历、面试、谈薪
- 办理入职、签合同、办社保公积金
2. 薪酬与考勤- 核算工资、算绩效、发奖金
- 考勤打卡、请假审批、加班统计
3. 员工关系- 处理劳动合同、离职、调岗、辞退
- 解决劳动纠纷、员工投诉、沟通协调
4. 培训与发展- 新员工培训、岗位技能培训
- 做绩效考核、制定晋升、调岗方案
5. 制度与行政- 制定公司规章制度、员工手册
- 组织团建、年会、员工活动
- 人事档案管理、各类证明开具
6. 企业文化- 营造团队氛围、员工关怀
- 做员工满意度调查、留人激励
简单说：从招人进来，到管工资、管考勤、管培训、管离职，全流程都归人力资源负责。
双流鞋厂优先
- 办理入职、签合同、办社保公积金
2. 薪酬与考勤- 核算工资、算绩效、发奖金
- 考勤打卡、请假审批、加班统计
3. 员工关系- 处理劳动合同、离职、调岗、辞退
- 解决劳动纠纷、员工投诉、沟通协调
4. 培训与发展- 新员工培训、岗位技能培训
- 做绩效考核、制定晋升、调岗方案
5. 制度与行政- 制定公司规章制度、员工手册
- 组织团建、年会、员工活动
- 人事档案管理、各类证明开具
6. 企业文化- 营造团队氛围、员工关怀
- 做员工满意度调查、留人激励
简单说：从招人进来，到管工资、管考勤、管培训、管离职，全流程都归人力资源负责。
双流鞋厂优先
2026-09-16 12:04
IP属地：四川成都
职位福利
大专3-5年人力资源成本管控
成都新隆达盛鞋业有限公司
100-499人
鱼泡安全保障
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