丰台区
职位详情
宏诚集团成立13年，全国12家分公司
北京集团总部 车队运营部编制：
车队运营总监：1人
车队运营主管/经理 各1人
管理商务车队驾驶员80-150人
工作内容：
1、定期开展车队回访工作，汇总分析运行中出现的安全与服务类问题，拟定改进方案与实施计划，提升客户满意度；
2、结合年度培训规划及车队实际运营状况，制定月度培训安排，组织实施培训并跟进效果评估与总结；
3、跟踪所辖车辆交通违法行为，对存在重点风险的驾驶员进行专项约谈与教育引导；
4、负责责任事故的后续处理，协同客户沟通协调，推动问题妥善解决；
5、定期督导车队长落实车辆安全检查机制，杜绝存在安全隐患的车辆上路运行；
6、及时响应并处理客户因服务质量引发的投诉，全程跟进直至闭环解决；
7、统筹驾驶员日常管理工作，根据岗位需求向运营负责人提报招聘计划；
8、负责驾驶员考勤记录的统计、整理与上报；
9、注重团队人文关怀，关注员工身心健康与工作负荷，做好沟通疏导与合理调配；
10、组织完成新入职驾驶员的岗前培训接收及岗位交接事宜；
11、完成上级交办的其他临时任务。
任职资格：
1、具备驾驶员密集型行业从业背景，具有同类管理岗位5-10年工作经验；
2、熟知驾驶员作业流程及管理特性，具备实际车队运营管理经验；
3、工作细致耐心，具备较强的协调与组织能力；
4、掌握商务礼仪、社交礼仪相关知识。
薪资福利：
薪资 参考岗位薪资，具体根据能力情况面议。
福利 五险一金试用期正常缴纳，按工资基数。
工作时间 周一至周五早九晚六（夏）/晚五点半（冬），周六日双休，法定节假日休息。
其他 团建聚餐员工活动等；办公地点位于丰台区9号线北京西站南广场对面，交通方便。
北京集团总部 车队运营部编制：
车队运营总监：1人
车队运营主管/经理 各1人
管理商务车队驾驶员80-150人
工作内容：
1、定期开展车队回访工作，汇总分析运行中出现的安全与服务类问题，拟定改进方案与实施计划，提升客户满意度；
2、结合年度培训规划及车队实际运营状况，制定月度培训安排，组织实施培训并跟进效果评估与总结；
3、跟踪所辖车辆交通违法行为，对存在重点风险的驾驶员进行专项约谈与教育引导；
4、负责责任事故的后续处理，协同客户沟通协调，推动问题妥善解决；
5、定期督导车队长落实车辆安全检查机制，杜绝存在安全隐患的车辆上路运行；
6、及时响应并处理客户因服务质量引发的投诉，全程跟进直至闭环解决；
7、统筹驾驶员日常管理工作，根据岗位需求向运营负责人提报招聘计划；
8、负责驾驶员考勤记录的统计、整理与上报；
9、注重团队人文关怀，关注员工身心健康与工作负荷，做好沟通疏导与合理调配；
10、组织完成新入职驾驶员的岗前培训接收及岗位交接事宜；
11、完成上级交办的其他临时任务。
任职资格：
1、具备驾驶员密集型行业从业背景，具有同类管理岗位5-10年工作经验；
2、熟知驾驶员作业流程及管理特性，具备实际车队运营管理经验；
3、工作细致耐心，具备较强的协调与组织能力；
4、掌握商务礼仪、社交礼仪相关知识。
薪资福利：
薪资 参考岗位薪资，具体根据能力情况面议。
福利 五险一金试用期正常缴纳，按工资基数。
工作时间 周一至周五早九晚六（夏）/晚五点半（冬），周六日双休，法定节假日休息。
其他 团建聚餐员工活动等；办公地点位于丰台区9号线北京西站南广场对面，交通方便。
2026-04-17 18:35
IP属地：北京
职位福利
本科5-10年驾驶员管理车队管理商务车队首汽
北京宏诚伟信人力资源管理服务有限公司
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