深圳·宝安区
职位详情
岗位职责：
1. 主导新产品技术预研与导入，牵头组织项目技术攻关；
2. 承担项目需求的对接与评估，完成原理图及PCB设计工作；
3. 负责项目中元器件的选型及替代料的导入与验证；
4. 主导硬件样机的贴片、调试，并推动量产导入；
5. 负责项目过程中问题点的分析与闭环解决；
任职要求：
1. 本科及以上学历，电子信息、无线通信、自动化、电磁场与微波技术等相关专业，具备CET-4及以上水平，英语读写能力良好；
2. 拥有5年以上消费类电子产品整机全流程硬件设计经验，具备IOT、智能家居、平板等领域头部企业工作经验者优先；熟悉射频电路设计与调试流程，熟练操作网络分析仪、频谱分析仪、信号源等研发仪器；
3. 具备EMC干扰问题的分析与解决能力，能在设计前期进行风险预判并预留应对措施；
4. 熟练掌握PADS/CAD等设计工具；
5. 学习能力强，积极进取，具备良好的团队协作意识；
6. 具备团队管理或项目管理经验者优先考虑。
【我们是谁】
集贤科技始终秉持“连接智能世界，创造多彩生活”的使命，坚持技术创新与突破。
随着公司总裁吴凯华先生（前腾讯云副总裁）、首席运营官孙斌先生（前亿纬锂能副总裁）的加入，公司在激烈竞争中实现跨越式发展，成功转型为技术领先的全球AIoT平台。越来越多来自顶级互联网企业的优秀人才加入，技术团队规模在一年内扩展了四倍。
团队推崇极客文化，以技术驱动社会进步，重视员工成长，倡导通过Feedback实现互助提升，共同追求卓越。
我们期待拥有强大学习能力、广阔视野、精准问题定义与高效解决能力的你加入。我们希望你不仅是员工，更是公司的共建者，一起奔赴AIoT的星辰大海。
【上班时间】
工作时间：双休，8小时工作制，实行A/B班自由选择
B班：8:30-12:00；13:30-18:00
A班：9:00-12:00；13:30-18:30
【薪酬福利】
1、薪酬结构：底薪+年终激励；
2、社保及公积金：入职即缴纳六险一金；
3、培训及晋升：公司正构建系统化培训体系，分阶段提供新员工入职培训、岗前培训、职业发展指导、拓展训练及专项技能提升课程，全面提升员工综合能力；
公司坚持公平公正原则，建立管理与专业双/多通道晋升机制，为每位员工提供实现价值的舞台，并确保激励机制公开、透明、落实到位；
4、员工关怀：端午、中秋等传统节日组织趣味活动并发放节日礼品；每月举办生日会，为当月寿星赠送礼物；每月至少安排两次下午茶；享受带薪年假；每年举办一次大型年会；设立部门活动经费，支持团队建设；不定期开展篮球、羽毛球、乒乓球、爬山、拓展、露营、烧烤、徒步、骑行等休闲活动。
【办公地点】
办公地点：宝安区-HOP国际中心-21楼（距宝华地铁站200米，步行2分钟可达）
1. 主导新产品技术预研与导入，牵头组织项目技术攻关；
2. 承担项目需求的对接与评估，完成原理图及PCB设计工作；
3. 负责项目中元器件的选型及替代料的导入与验证；
4. 主导硬件样机的贴片、调试，并推动量产导入；
5. 负责项目过程中问题点的分析与闭环解决；
任职要求：
1. 本科及以上学历，电子信息、无线通信、自动化、电磁场与微波技术等相关专业，具备CET-4及以上水平，英语读写能力良好；
2. 拥有5年以上消费类电子产品整机全流程硬件设计经验，具备IOT、智能家居、平板等领域头部企业工作经验者优先；熟悉射频电路设计与调试流程，熟练操作网络分析仪、频谱分析仪、信号源等研发仪器；
3. 具备EMC干扰问题的分析与解决能力，能在设计前期进行风险预判并预留应对措施；
4. 熟练掌握PADS/CAD等设计工具；
5. 学习能力强，积极进取，具备良好的团队协作意识；
6. 具备团队管理或项目管理经验者优先考虑。
【我们是谁】
集贤科技始终秉持“连接智能世界，创造多彩生活”的使命，坚持技术创新与突破。
随着公司总裁吴凯华先生（前腾讯云副总裁）、首席运营官孙斌先生（前亿纬锂能副总裁）的加入，公司在激烈竞争中实现跨越式发展，成功转型为技术领先的全球AIoT平台。越来越多来自顶级互联网企业的优秀人才加入，技术团队规模在一年内扩展了四倍。
团队推崇极客文化，以技术驱动社会进步，重视员工成长，倡导通过Feedback实现互助提升，共同追求卓越。
我们期待拥有强大学习能力、广阔视野、精准问题定义与高效解决能力的你加入。我们希望你不仅是员工，更是公司的共建者，一起奔赴AIoT的星辰大海。
【上班时间】
工作时间：双休，8小时工作制，实行A/B班自由选择
B班：8:30-12:00；13:30-18:00
A班：9:00-12:00；13:30-18:30
【薪酬福利】
1、薪酬结构：底薪+年终激励；
2、社保及公积金：入职即缴纳六险一金；
3、培训及晋升：公司正构建系统化培训体系，分阶段提供新员工入职培训、岗前培训、职业发展指导、拓展训练及专项技能提升课程，全面提升员工综合能力；
公司坚持公平公正原则，建立管理与专业双/多通道晋升机制，为每位员工提供实现价值的舞台，并确保激励机制公开、透明、落实到位；
4、员工关怀：端午、中秋等传统节日组织趣味活动并发放节日礼品；每月举办生日会，为当月寿星赠送礼物；每月至少安排两次下午茶；享受带薪年假；每年举办一次大型年会；设立部门活动经费，支持团队建设；不定期开展篮球、羽毛球、乒乓球、爬山、拓展、露营、烧烤、徒步、骑行等休闲活动。
【办公地点】
办公地点：宝安区-HOP国际中心-21楼（距宝华地铁站200米，步行2分钟可达）
2026-06-20 14:29
IP属地：广东深圳
职位福利
本科5-10年整机
深圳市集贤科技有限公司
未融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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