深圳·宝安区
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岗位职责
1.研发规划与新品开发：制定年度研发计划，主导茶饮新品从构思、配方调试到落地量产的全流程，平衡口感、成本与颜值，符合食品安全标准。
2.市场与趋势追踪：调研竞品及行业趋势，挖掘客群需求，输出调研反馈，为新品研发和产品迭代提供方向。
3.流程管理：管理团队，分配任务、开展培训；优化生产及门店操作SOP，协同供应链保障原料稳定。
4.产品迭代与合规：跟踪新品上市表现，持续优化迭代；严格遵循食品安全法规，建立品控及研发档案，规避质量风险。
5.跨部门协同：配合市场、运营等部门，完成新品推广、员工培训，推动产品落地及价值转化。
6.需要参与配套茶点甜品相关食品类的研发。
任职要求
1.学历与经验：本科及以上学历，食品相关专业优先；5年以上茶饮研发管理经验，熟悉连锁茶饮产品体系者优先。
2.专业能力：精通茶饮配方研发、原料特性及生产工艺，能独立完成新品开发，具备成本控制和品控意识。
3.综合能力：具备团队管理、跨部门协同能力，敏锐的市场洞察力，执行力强，能高效推进研发计划落地。
其他要求：熟悉食品安全相关法规，责任心强，能适应行业节奏，有创新思维。
1.研发规划与新品开发：制定年度研发计划，主导茶饮新品从构思、配方调试到落地量产的全流程，平衡口感、成本与颜值，符合食品安全标准。
2.市场与趋势追踪：调研竞品及行业趋势，挖掘客群需求，输出调研反馈，为新品研发和产品迭代提供方向。
3.流程管理：管理团队，分配任务、开展培训；优化生产及门店操作SOP，协同供应链保障原料稳定。
4.产品迭代与合规：跟踪新品上市表现，持续优化迭代；严格遵循食品安全法规，建立品控及研发档案，规避质量风险。
5.跨部门协同：配合市场、运营等部门，完成新品推广、员工培训，推动产品落地及价值转化。
6.需要参与配套茶点甜品相关食品类的研发。
任职要求
1.学历与经验：本科及以上学历，食品相关专业优先；5年以上茶饮研发管理经验，熟悉连锁茶饮产品体系者优先。
2.专业能力：精通茶饮配方研发、原料特性及生产工艺，能独立完成新品开发，具备成本控制和品控意识。
3.综合能力：具备团队管理、跨部门协同能力，敏锐的市场洞察力，执行力强，能高效推进研发计划落地。
其他要求：熟悉食品安全相关法规，责任心强，能适应行业节奏，有创新思维。
2026-04-15 17:27
IP属地：广东
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大专5-10年饮料配方开发茶及茶制品奶茶
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