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岗位职责:
主要负责厂区人事招聘安排求职者入职、薪酬核算及日常人力资源事务处理:协助组织员工培训与活动,维护员工关系,确保人事工作合规高效进行。
岗位基本条件

任职要求:
1. 性格开朗;
2. 工作细致、有责任心,热爱人事工作;
3. 较强的文字撰写能力;
4. 能熟练使用办公自动化软件。

工作时间:八点半到五点半,不加班

薪资福利:
1. 底薪 6000+ 绩效 + 福利齐全;
2. 良好的晋升机制;
3. 带薪年假等;
4. 定期提供系统化培训。
5. 法休
2026-04-15 12:45
IP属地:安徽

职位福利

高中经验不限
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