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岗位职责:
1.负责日常行政事务性工作(档案管理、考勤管理、会务管理、行政费用核销)等及总经办接待事务;
2.协同人力部门完成员工入离职手续与招聘工作;
3.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,行政管理、文秘、电子商务等相关专业;
2.具有良好的沟通协调能力,细致耐心,责任心强;
3.熟练使用office办公软件,自备基础公文书写能力;
4、有行政助理类岗位实习或工作经验者优先考虑;
5.形象端正姣好,具备基本商务礼仪素养。
2026-04-14 14:54
IP属地:浙江

职位福利

大专经验不限弹性工作制接待/外联资质/证照管理档案管理
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杭州现象智能教育有限公司
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