职位详情
【岗位职责】
1.参与产品需求和架构设计评审,评估技术架构的合理性和可测性
2.构建适合业务发展的测试保障体系,制定和推进相关技术方案落地实施
3.推进质量分析和质量改进工作,通过流程、策略、方法等工具创新,努力提升测试的质量和效率
4.负责测试团队搭建,人才培养和团队管理
【任职要求】
1.五年以上互联网/软件行业测试经验,两年以上测试团队管理经验
2.有丰富的测试开发经验,较强的问题定位和推动能力,能够结合业务特点规划测试团队技术方向并落地实施
3.精通C/C++/Java/Go/Python至少一门编程语言
4.有数据中心行业经验优先
5.具备广泛的技术事业和前瞻性,对测试行业的发展有自己的思考
1.参与产品需求和架构设计评审,评估技术架构的合理性和可测性
2.构建适合业务发展的测试保障体系,制定和推进相关技术方案落地实施
3.推进质量分析和质量改进工作,通过流程、策略、方法等工具创新,努力提升测试的质量和效率
4.负责测试团队搭建,人才培养和团队管理
【任职要求】
1.五年以上互联网/软件行业测试经验,两年以上测试团队管理经验
2.有丰富的测试开发经验,较强的问题定位和推动能力,能够结合业务特点规划测试团队技术方向并落地实施
3.精通C/C++/Java/Go/Python至少一门编程语言
4.有数据中心行业经验优先
5.具备广泛的技术事业和前瞻性,对测试行业的发展有自己的思考
2026-04-13 18:53
IP属地:四川
职位福利
本科5-10年测试体系质量体系数据中心

节升企业管理咨询(成都)有限公司

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