青岛·黄岛区
职位详情
[岗位职责]
1. 区域战略与规划：负责大区年度/季度业务发展策略的制定与落地执行，全面统筹新店布局、市场覆盖率提升及区域销售目标的实现。
2. 加盟商体系优化：牵头开展区域内加盟商运营健康度评估与体系升级，建立高效的沟通协作机制，妥善应对重大加盟商管理事项。
3. 区域标准制定与完善：结合公司统一标准与区域实际，主导本大区运营管理规范、督导流程及绩效考核方案的制定与持续优化。
4. 团队管理与人才梯队建设：直接领导小区经理团队，统筹推进大区内人才选拔、培养与发展，强化管理团队整体专业能力与执行力。
5. 经营分析与决策支持：系统梳理大区经营数据，识别业务增长点与潜在风险，为总部及区域管理层提供精准的分析报告与策略建议。
[任职要求]
1. 具备5年以上连锁行业高层管理经历，有成功运营50家以上加盟门店的实际经验。
2. 熟悉多门店运营管理模式，在加盟商管理、区域标准化建设及人才梯队打造方面具备成熟的方法论与实践成果。
3. 拥有全国性知名连锁品牌、千店规模企业区域管理背景者优先考虑
1. 区域战略与规划：负责大区年度/季度业务发展策略的制定与落地执行，全面统筹新店布局、市场覆盖率提升及区域销售目标的实现。
2. 加盟商体系优化：牵头开展区域内加盟商运营健康度评估与体系升级，建立高效的沟通协作机制，妥善应对重大加盟商管理事项。
3. 区域标准制定与完善：结合公司统一标准与区域实际，主导本大区运营管理规范、督导流程及绩效考核方案的制定与持续优化。
4. 团队管理与人才梯队建设：直接领导小区经理团队，统筹推进大区内人才选拔、培养与发展，强化管理团队整体专业能力与执行力。
5. 经营分析与决策支持：系统梳理大区经营数据，识别业务增长点与潜在风险，为总部及区域管理层提供精准的分析报告与策略建议。
[任职要求]
1. 具备5年以上连锁行业高层管理经历，有成功运营50家以上加盟门店的实际经验。
2. 熟悉多门店运营管理模式，在加盟商管理、区域标准化建设及人才梯队打造方面具备成熟的方法论与实践成果。
3. 拥有全国性知名连锁品牌、千店规模企业区域管理背景者优先考虑
2026-04-12 16:26
IP属地：山东青岛
职位福利
本科5-10年产品运营销售运营商家运营
青岛博弘源企业管理有限公司
未融资 · 20-99人
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