朝阳区
职位详情
职位名称：运营副总经理 (Chief Operations Officer)
一、岗位综述
作为公司核心管理层成员，你将全面负责公司整体业务的运营与管理，统筹各业务线的战略落地、流程优化及业绩增长。你需具备极强的全局掌控力，以结果为导向，推动组织效率与经营效益的双重提升。
二、核心职责
1. 战略执行与业务统筹
◦ 协助CEO制定公司年度经营计划与长期发展战略，并负责组织资源、拆解目标，确保战略在各业务线高效落地。
◦ 统筹公司整体业务发展，对营收指标、利润指标及市场份额负责，定期向董事会汇报运营状况与战略调整建议。
2. 团队管理与文化建设
◦ 搭建并优化高效的运营组织架构，负责运营中心（含内容、产品、市场、客服等部门）的人员管理、梯队建设与绩效考核。
◦ 推动公司企业文化落地，营造积极向上、敢于创新的团队氛围，提升团队凝聚力与战斗力。
3. 业务流程与体系搭建
◦ 建立健全公司各项运营管理制度、SOP 及风控体系，优化业务流程，降低运营成本。
4. 数据分析与增长驱动
◦ 敏锐捕捉市场数据与行业动态，通过数据分析（如用户画像、复购率、投入产出比）发现增长机会，驱动业务持续优化。
◦ 重点关注自媒体平台运营数据，主导爆款内容策划与流量池突破，实现品牌声量与商业变现的良性循环。
一、岗位综述
作为公司核心管理层成员，你将全面负责公司整体业务的运营与管理，统筹各业务线的战略落地、流程优化及业绩增长。你需具备极强的全局掌控力，以结果为导向，推动组织效率与经营效益的双重提升。
二、核心职责
1. 战略执行与业务统筹
◦ 协助CEO制定公司年度经营计划与长期发展战略，并负责组织资源、拆解目标，确保战略在各业务线高效落地。
◦ 统筹公司整体业务发展，对营收指标、利润指标及市场份额负责，定期向董事会汇报运营状况与战略调整建议。
2. 团队管理与文化建设
◦ 搭建并优化高效的运营组织架构，负责运营中心（含内容、产品、市场、客服等部门）的人员管理、梯队建设与绩效考核。
◦ 推动公司企业文化落地，营造积极向上、敢于创新的团队氛围，提升团队凝聚力与战斗力。
3. 业务流程与体系搭建
◦ 建立健全公司各项运营管理制度、SOP 及风控体系，优化业务流程，降低运营成本。
4. 数据分析与增长驱动
◦ 敏锐捕捉市场数据与行业动态，通过数据分析（如用户画像、复购率、投入产出比）发现增长机会，驱动业务持续优化。
◦ 重点关注自媒体平台运营数据，主导爆款内容策划与流量池突破，实现品牌声量与商业变现的良性循环。
2026-04-08 14:56
IP属地：北京
职位福利
大专10年以上
东方运通控股集团有限公司
不需要融资 · 500-999人
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