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工作职责
1. 制定团队年度发展策略与业务规划,为成员提供个性化职业路径指导,推动其专业能力与业绩持续提升。
2. 负责团队日常运营统筹,带领队伍达成销售目标,同时保障客户服务品质的高效与稳定。
3. 主导人才选拔机制与培养体系搭建,监督成员完成阶段性培训任务,定期组织新人授课与技能进阶辅导。

任职要求
1. 本科及以上学历,具有3年以上工作经验,有团队管理背景者优先考虑。
2. 具备明确的目标分解能力与强执行力,能有效牵引团队实现业绩成果。
3. 拥有出色的沟通协调与带教辅导能力,善于因材施教并培育主管人才。

福利待遇
1. 提供类企业家成长体系及实用型培训课程;
2. 每年2-3次全球旅游学习机会;
3. 首年双倍佣金支持,包含多项奖金、管理津贴及额外补贴;
4. 综合福利覆盖家属,含意外险、身故险、重疾险及医疗补助;
5. 设立长期服务奖励机制。
2026-04-06 18:37
IP属地:北京

职位福利

本科3-5年团队管理销售目标达成培训体系建设
企业发布信息图
中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司
不需要融资 · 10000人以上
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