职位详情
限人力资源相关专业/工商管理
一、人力资源招聘与配置
1、依据人员需求制定招聘方案,发布招聘信息
2、开展候选人简历筛选及邀约面试工作
3、跟进已录用人员的入职流程与衔接
二、员工动态事务管理
1、办理员工入职及相关手续事务
2、维护人事系统中的档案资料,及时更新人员异动信息
三、劳动关系事务管理
1、负责人事档案的建立与日常维护
2、劳动合同的签订、归档管理及员工社会保险事务办理
四、绩效考核管理
1、组织员工职业等级评定与考核工作
2、协助推进各项考核工作的具体实施
五、薪资待遇:面议(6000-8000)
职位福利:包住、饭补、社保五险、年终奖金、通讯补助、节日福利
职位亮点:优秀团队引领、薪酬待遇优厚、节日福利齐全
一、人力资源招聘与配置
1、依据人员需求制定招聘方案,发布招聘信息
2、开展候选人简历筛选及邀约面试工作
3、跟进已录用人员的入职流程与衔接
二、员工动态事务管理
1、办理员工入职及相关手续事务
2、维护人事系统中的档案资料,及时更新人员异动信息
三、劳动关系事务管理
1、负责人事档案的建立与日常维护
2、劳动合同的签订、归档管理及员工社会保险事务办理
四、绩效考核管理
1、组织员工职业等级评定与考核工作
2、协助推进各项考核工作的具体实施
五、薪资待遇:面议(6000-8000)
职位福利:包住、饭补、社保五险、年终奖金、通讯补助、节日福利
职位亮点:优秀团队引领、薪酬待遇优厚、节日福利齐全
2026-04-01 14:36
IP属地:河南郑州
职位福利
本科经验不限人事培训员工关系招聘

郑州绿业元农业科技有限公司
未融资 · 1000-9999人


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