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职位名称:智能硬件负责人 / 硬件研发总监

汇报对象: CEO
工作地点: 北京 / 深圳(可选)
公司阶段: 天使轮

【岗位定位】

作为公司硬件团队的创始核心成员,你将全面负责 AI 智能服饰与穿戴产品的硬件研发与量产交付。从产品定义、方案选型、结构设计,到供应链开发与生产测试,你需要带领团队(或外部合作方)将“AI+功能服饰”的创新概念转化为可量产、高品质、有成本竞争力的实体产品。直接向CEO汇报,参与公司核心战略决策。

【岗位职责】

1. 产品研发与落地(从0到1)

· 负责智能服饰/穿戴产品(涉及柔性传感器、边缘计算、蓝牙/Wi-Fi模组、微型电池等)的整体硬件架构设计、原理图设计、PCB Layout评审及嵌入式软件开发协调。
· 针对“AI功能服饰”的特殊性,重点解决柔性电子与纺织品的结合工艺、穿戴舒适度、防水防汗、续航能力及信号稳定性等核心技术难题。
· 负责硬件产品的选型(主控芯片、传感器、电池、柔性电路板FPC等),确保技术方案符合AI算法的算力需求与功耗要求。

2. 供应链与生产管理

· 依托深圳或周边资源,建立并管理核心供应链(包括SMT贴片、模具厂、成衣代工厂、电池厂等),进行供应商开发、谈判与质量管控。
· 负责硬件产品的NPI(新产品导入)流程,制定测试方案(功能测试、老化测试、可靠性测试),解决试产及量产中的突发问题,确保产品交付周期与良率。
· 在天使轮资金有限的前提下,进行严格的BOM成本控制,优化物料清单,平衡性能、品质与成本。

3. 跨部门协作与团队建设

· 与CEO及AI算法团队紧密配合,定义硬件与软件的交互接口(API/数据协议),确保AI功能在硬件端的流畅体验(低延迟、高精度)。
· 配合市场与设计团队,从硬件角度提供产品差异化卖点的技术支持。
· 根据项目进展,搭建初期硬件团队(电子工程师、结构工程师、测试工程师或外包管理)。

【任职资格】

1. 经验要求

· 统招本科及以上学历,电子工程、自动化、通信工程、机械电子等相关专业。
· 5年以上消费电子或智能硬件行业经验,至少2年以上独立负责完整硬件项目(从定义到量产)的管理经验。
· 必须有“贴身穿戴类”产品经验(如智能手表、手环、智能眼镜、智能耳机、智能服装、医疗级贴片等)。有柔性电子、纺织电子或智能服饰经验者优先。

2. 技术能力

· 精通模拟/数字电路设计,熟悉主流物联网芯片平台(如Nordic、TI、瑞昱、乐鑫等)及低功耗设计。
· 熟悉结构设计原理,对防水(IP67及以上)、小型化、穿戴人体工学有深刻理解。
· 熟悉嵌入式系统(FreeRTOS/Zephyr等)及常用通信协议(BLE、Wi-Fi、NFC)。
· 精通生产全流程:开模、注塑、SMT、组装、测试。能看懂结构图纸,能与模具厂高效沟通。

3. 核心软素质(天使轮必备)

· 极强的主人翁意识:能接受初创公司的高强度节奏,愿意深入产线一线解决螺丝钉大小的问题。
· 成本敏感度:懂如何在性能和成本之间做出“符合创业公司阶段”的最优取舍。
· 资源整合能力:熟悉深圳/北京硬件供应链生态,拥有成熟的代工厂或核心元器件供应商资源者优先。
· 沟通与逻辑:能将复杂的硬件技术问题,用简洁的语言向非技术背景的CEO讲清楚,并给出明确的决策选项。

【加分项】

· 有AI硬件(端侧AI)产品落地经验,了解NPU或AI加速芯片在低功耗设备上的应用。
· 有过“服装+电子”跨界产品的量产经验(了解缝纫工艺与电子组装的结合痛点)。
· 有过从天使轮到A轮公司的工作经历,或有创业经历。
· 对AI 功能服饰产品有认同感,热爱新消费与科技时尚的融合。

【我们能提供】

· 核心地位:直接与CEO对话,深度参与产品定义与公司战略,你的决策直接影响产品形态。
· 股权激励:天使轮核心岗位,提供具有竞争力的期权/股权包,共享公司成长价值。
· 灵活办公:北京(总部/品牌侧)或深圳(供应链侧)可选,满足你贴近供应链或贴近决策层的需求
2026-05-27 13:53
IP属地:北京

职位福利

本科10年以上留学生优先国内院校优先智能硬件/可穿戴设备计算机相关专业通信相关专业硬件开发经验硬件项目管理经验英语读写能力良好AI 穿戴硬件
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