肇庆·四会市
职位详情
岗位职责：
1、结合公司招聘规划，优化招聘渠道，保障招聘效率与质量；
2、定向挖掘候选人，统筹简历筛选、面试、背调、OFFER谈判等全流程管理；
3、建立公司潜在人才库，做好定期更新和维护；
4、协助上级进行培训体系建设、培训架构搭建、拟定培训相关制度、确定培训相关流程；
5、负责完成培训需求调研、分析与培训方案制定；
6、完成培训项目的策划、组织开展、落地执行，完善公司内部培训体系；
7、完成领导交办的其他模块工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先；
2、至少2年以上招聘工作经验，能独立开展招聘工作，有中高端人员招聘经验优先考虑；
3、具有专业的招聘技能和较强的招聘交付能力；
4、工作积极主动，思路清晰，具有较强的抗压能力；
5、具有良好的跨部门沟通、组织、协调能力。
岗位福利：
公司提供多元化福利体系，让工作与生活双向奔赴，努力工作，快乐生活；
上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30
1、节日惊喜不间断，专属定制好礼准时送达，仪式感满满；
2、餐饮：自有饭堂承包一日三餐，菜品营养均衡搭配，告别外卖纠结（新员工还有欢迎餐哟）；
3、住宿：标配四人间宿舍，带独立卫浴，更贴心配备平床，告别上下铺的不便；
4、团队氛围超融洽，团建 / 聚会 / 生日会，欢乐不打烊；
5、在这里，可以尽情实现你的个人价值，全勤奖、工龄奖，凭实力，还能封顶自己的年终奖，职等你来。
1、结合公司招聘规划，优化招聘渠道，保障招聘效率与质量；
2、定向挖掘候选人，统筹简历筛选、面试、背调、OFFER谈判等全流程管理；
3、建立公司潜在人才库，做好定期更新和维护；
4、协助上级进行培训体系建设、培训架构搭建、拟定培训相关制度、确定培训相关流程；
5、负责完成培训需求调研、分析与培训方案制定；
6、完成培训项目的策划、组织开展、落地执行，完善公司内部培训体系；
7、完成领导交办的其他模块工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先；
2、至少2年以上招聘工作经验，能独立开展招聘工作，有中高端人员招聘经验优先考虑；
3、具有专业的招聘技能和较强的招聘交付能力；
4、工作积极主动，思路清晰，具有较强的抗压能力；
5、具有良好的跨部门沟通、组织、协调能力。
岗位福利：
公司提供多元化福利体系，让工作与生活双向奔赴，努力工作，快乐生活；
上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30
1、节日惊喜不间断，专属定制好礼准时送达，仪式感满满；
2、餐饮：自有饭堂承包一日三餐，菜品营养均衡搭配，告别外卖纠结（新员工还有欢迎餐哟）；
3、住宿：标配四人间宿舍，带独立卫浴，更贴心配备平床，告别上下铺的不便；
4、团队氛围超融洽，团建 / 聚会 / 生日会，欢乐不打烊；
5、在这里，可以尽情实现你的个人价值，全勤奖、工龄奖，凭实力，还能封顶自己的年终奖，职等你来。
2026-03-28 10:08
IP属地：广东
职位福利
大专1-3年不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科绩效考核管理不接受居家办公可接受应届毕业生人事档案管理招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
肇庆 四会市
谢女士 · 广东南曦液压机械有限5日内活跃
收藏职位
