石家庄·裕华区
职位详情
岗位职责：
1. 主导企业产品运营创新事务，系统化推进产品全生命周期的运营管理。
2. 基于市场动态与用户需求，分析产品竞争路径，制定清晰的增长目标及核心执行策略。
3. 构建产品用户分层运营体系，合理协调P&M协作关系，策划并实施产品推广与促销方案，设计拉新、留存、活跃机制，提升用户体验与价值转化效率。
4. 搭建运营数据指标框架，结合政策导向、市场趋势与客户需求，持续推动产品经理开展产品迭代与创新优化。
5. 协同产品经理、技术团队与市场单元，整合内外资源，提升产品销售效能，优化销售结构，增强产品盈利水平。
6. 组织开展以产品为核心的对标学习，持续引导产品经理完善产品价值内容、优化交付流程，强化产品交付能力。
7. 实时跟踪外部政策调整，确保产品运营符合相关法律法规要求。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年以上工作经验，具备人力资源服务行业背景者优先，具有一线城市工作经历者优先；
3、有上市公司、大型规上企业或国工作经验者优先；
4、熟悉B2B领域产品研发全流程，具备成功上市产品的实践案例。
1. 主导企业产品运营创新事务，系统化推进产品全生命周期的运营管理。
2. 基于市场动态与用户需求，分析产品竞争路径，制定清晰的增长目标及核心执行策略。
3. 构建产品用户分层运营体系，合理协调P&M协作关系，策划并实施产品推广与促销方案，设计拉新、留存、活跃机制，提升用户体验与价值转化效率。
4. 搭建运营数据指标框架，结合政策导向、市场趋势与客户需求，持续推动产品经理开展产品迭代与创新优化。
5. 协同产品经理、技术团队与市场单元，整合内外资源，提升产品销售效能，优化销售结构，增强产品盈利水平。
6. 组织开展以产品为核心的对标学习，持续引导产品经理完善产品价值内容、优化交付流程，强化产品交付能力。
7. 实时跟踪外部政策调整，确保产品运营符合相关法律法规要求。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年以上工作经验，具备人力资源服务行业背景者优先，具有一线城市工作经历者优先；
3、有上市公司、大型规上企业或国工作经验者优先；
4、熟悉B2B领域产品研发全流程，具备成功上市产品的实践案例。
2026-06-03 15:15
IP属地：河北石家庄
职位福利
本科5-10年B端用户工具类产品项目型产品产品迭代用户增长活动策划
河北诺亚人力资源发展集团有限公司
不需要融资 · 500-999人
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