西安·雁塔区
职位详情
1. 明确人才画像：掌握行业动态、客户背景及项目需求（曾与多家国内知名企業建立合作）；
2. 制定寻源策略：锁定目标企业、关键人选，规划寻访方向与实施路径；
3. 输出推荐材料：通过mapping、内推、网络搜索等方式触达候选人并完成推荐；
4. 面试协调推进：统筹安排候选人与企业双方各阶段面试，全程把控流程节奏；
5. Offer敲定环节：薪酬谈判具挑战性与博弈乐趣，平衡双方诉求实现共赢；
6. 离职指导与背调：核心为风险防控，体现顾问专业能力的关键步骤；
7. 入职及试用期跟踪：项目闭环管理，保障顺利到岗与回款提成兑现。
2. 制定寻源策略：锁定目标企业、关键人选，规划寻访方向与实施路径；
3. 输出推荐材料：通过mapping、内推、网络搜索等方式触达候选人并完成推荐；
4. 面试协调推进：统筹安排候选人与企业双方各阶段面试，全程把控流程节奏；
5. Offer敲定环节：薪酬谈判具挑战性与博弈乐趣，平衡双方诉求实现共赢；
6. 离职指导与背调：核心为风险防控，体现顾问专业能力的关键步骤；
7. 入职及试用期跟踪：项目闭环管理，保障顺利到岗与回款提成兑现。
2025-06-27 15:53
IP属地：陕西西安
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