郑州·金水区
职位详情
岗位内容：
1. 制定并落实招聘方案，保障招聘质量的同时优化成本控制
2. 深入对接业务团队，准确把握岗位能力要求，精准匹配合适人才
3. 通过数据复盘招聘成效，挖掘高效渠道并尝试创新招聘方法
4. 搭建并持续维护候选人信息库，实施系统化跟踪与关系管理
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先
2. 具备2年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源积累者优先
3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统
4. 优秀的沟通协调与执行推动力，能高效应对多任务场景及工作压力
1. 制定并落实招聘方案，保障招聘质量的同时优化成本控制
2. 深入对接业务团队，准确把握岗位能力要求，精准匹配合适人才
3. 通过数据复盘招聘成效，挖掘高效渠道并尝试创新招聘方法
4. 搭建并持续维护候选人信息库，实施系统化跟踪与关系管理
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先
2. 具备2年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源积累者优先
3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统
4. 优秀的沟通协调与执行推动力，能高效应对多任务场景及工作压力
2025-09-28 09:10
IP属地：河南郑州
职位福利
大专1-3年社会招聘校园招聘内部招聘招聘计划设计招聘数据分析候选人资源管理
河南中安建培教育科技有限公司
A轮 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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