深圳·福田区
职位详情
岗位职责
1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，为客户匹配需求，提供购房前的信息咨询服务；
2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕所在社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成；
3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队化服务运作，帮助签约双方降低交易成本，把控交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。
任职资格
1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历；
2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致；
3、具备吃苦精神，有责任感，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力；
4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。
【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】
薪资待遇
1、薪酬体系
收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！
①新手成长期：包含底薪、补贴、浮动绩效在内的综合薪酬，深圳地区新人入职最高可达9000元（具体面议）！行业新人心享最长3个月专属培养期！
②发展成长期：涵盖底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间和优厚回报机制，业绩奖励上不封顶！
其他城市薪资详情可投递简历后获取！
2、福利保障
1) 毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房权益，应届生到岗报到时可按标准报销一次来程交通费
2) 提供五险一金、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持政策
3) 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行机会
4) 提供住房解决方案支持
5) 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活
6) 除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期
3、培训与晋升机制健全
配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地，开设2000+课程内容，配备3000+专职讲师，实施一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！
晋升标准清晰透明，后备人才培育机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向拓展，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！
4、团队特点
集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！
1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，为客户匹配需求，提供购房前的信息咨询服务；
2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕所在社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交达成；
3、依托平台强大支持，实行协作搭档模式，团队化服务运作，帮助签约双方降低交易成本，把控交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。
任职资格
1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历；
2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致；
3、具备吃苦精神，有责任感，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力；
4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。
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薪资待遇
1、薪酬体系
收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！
①新手成长期：包含底薪、补贴、浮动绩效在内的综合薪酬，深圳地区新人入职最高可达9000元（具体面议）！行业新人心享最长3个月专属培养期！
②发展成长期：涵盖底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间和优厚回报机制，业绩奖励上不封顶！
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1) 毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房权益，应届生到岗报到时可按标准报销一次来程交通费
2) 提供五险一金、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持政策
3) 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行机会
4) 提供住房解决方案支持
5) 工作时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活
6) 除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期
3、培训与晋升机制健全
配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地，开设2000+课程内容，配备3000+专职讲师，实施一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！
晋升标准清晰透明，后备人才培育机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向拓展，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！
4、团队特点
集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！
2026-03-22 21:14
IP属地：广东深圳
职位福利
大专经验不限五险一金商业房产住宅房产新房二手房别墅网络销售电话销售门店销售
深圳市乐有家控股集团有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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