职位详情
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进,支撑全国连锁中医门店人力需求
2. 协助开展员工入离职、转正、异动等手续办理及人事档案规范化管理
3. 参与员工关系维护,组织基础培训、企业文化宣导及员工关怀活动,助力中医健康事业人才凝聚力提升
4. 协同总部完成考勤统计、社保公积金申报等日常事务性工作,确保合规高效
5. 支持人力资源制度在连锁门店的落地执行与反馈优化,推动千城万店人才体系建设
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、中医药相关专业优先,学历不限
2. 具备1-3年人力资源助理或招聘支持经验,有连锁行业背景者更佳
3. 熟悉劳动法基础知识,责任心强,具备良好沟通协调能力
4. 认同中医文化与大健康事业,愿长期投身中医药连锁发展
5. 熟练使用办公软件,学习能力强
1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进,支撑全国连锁中医门店人力需求
2. 协助开展员工入离职、转正、异动等手续办理及人事档案规范化管理
3. 参与员工关系维护,组织基础培训、企业文化宣导及员工关怀活动,助力中医健康事业人才凝聚力提升
4. 协同总部完成考勤统计、社保公积金申报等日常事务性工作,确保合规高效
5. 支持人力资源制度在连锁门店的落地执行与反馈优化,推动千城万店人才体系建设
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、中医药相关专业优先,学历不限
2. 具备1-3年人力资源助理或招聘支持经验,有连锁行业背景者更佳
3. 熟悉劳动法基础知识,责任心强,具备良好沟通协调能力
4. 认同中医文化与大健康事业,愿长期投身中医药连锁发展
5. 熟练使用办公软件,学习能力强
2026-03-25 11:20
IP属地:北京
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