郑州·惠济区
职位详情
岗位职责:
1. 负责公司招聘全流程管理，包括职位发布、简历筛选及候选人邀约
2. 结合业务部门用人需求，策划并执行招聘任务，确保人员及时到岗
3. 组织实施新员工入职培训以及在职员工的技能提升培训
4. 管理并维护各类招聘渠道，持续优化招聘流程以提高效率与质量
5. 汇总分析招聘与培训相关数据，为人力资源管理提供支持依据
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑
2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验
3. 具有良好的沟通表达能力，能有效协调多方工作需求
4. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理技能
5. 工作态度端正，执行力强，具有良好的团队合作精神
6. 具备较强的学习能力，能够主动改进工作方式与流程
7. 性格开朗，亲和力佳，适应快节奏的人力资源工作环境
1. 负责公司招聘全流程管理，包括职位发布、简历筛选及候选人邀约
2. 结合业务部门用人需求，策划并执行招聘任务，确保人员及时到岗
3. 组织实施新员工入职培训以及在职员工的技能提升培训
4. 管理并维护各类招聘渠道，持续优化招聘流程以提高效率与质量
5. 汇总分析招聘与培训相关数据，为人力资源管理提供支持依据
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑
2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验
3. 具有良好的沟通表达能力，能有效协调多方工作需求
4. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理技能
5. 工作态度端正，执行力强，具有良好的团队合作精神
6. 具备较强的学习能力，能够主动改进工作方式与流程
7. 性格开朗，亲和力佳，适应快节奏的人力资源工作环境
2026-03-25 08:53
IP属地：河南郑州
职位福利
大专1-3年职能岗位招聘销售岗位招聘社会招聘人力资源管理员
郑州合家欢食品有限公司
未融资 · 100-499人
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