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岗位职责
1、协助总经理开展跨部门的统筹协调工作,处理公司日常运营事务;
2、汇总整理公司年度综合性材料,牵头拟定公司整体工作计划、总结、汇报及管理类文书;
3、统筹办公区域、食堂、宿舍及园区相关后勤综合事务的日常管理;
4、全面负责人事模块工作,涵盖人力资源规划、招聘配置、培训发展、薪酬绩效及员工关系维护;
5、建立健全员工档案管理体系,定期维护更新,准确统计月度及年度人员变动情况(含入职、离职、晋升、调岗、降级等);
6、及时完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、具有3年以上人事相关工作经验,其中至少1年担任同类管理岗位;
3、熟悉国家劳动法、社会保险及相关福利政策的操作规范与办理流程;
4、熟练操作常用办公软件及各类办公自动化设备;
5、具备良好的计划组织能力、沟通协调能力以及高效的执行能力。
2026-03-25 08:35
IP属地:广东广州

职位福利

大专3-5年
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盛辉物流集团有限公司
未融资 · 1000-9999人
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