职位详情
1. 工作职责:
a. 配合甲方项目经理,共同参与 HR 系统的业务流程梳理,涵盖核心人事、考勤、绩效、薪酬等模块,主导产品的需求分析、产品设计、开发跟进及上线实施;
b. 与业务部门及交互、开发、测试、运营等多方协同,确保产品目标达成,保障项目按时高质量交付;
c. 负责输出所辖产品模块的 Storyboard 方案、角色用例与场景说明、产品原型、领域模型及系统集成设计方案;
d. 基于用户反馈与产品运营数据,识别产品短板与关键痛点,挖掘客户价值,推动产品持续迭代优化;
e. 与关联产品团队密切协作,共同承担整体业务产品端到端交付的责任;
2. 岗位要求:
学历与专业:本科及以上学历,计算机、信息管理等相关专业优先;
3. 知识与能力:
a. 具备业务建模与业务分析能力,熟悉产品规划与设计全流程,熟练使用 Visio、Axure、Xmind 等工具,掌握 MRD、PRD 等文档撰写规范;
b. 具备较强的数据分析能力,能够以数据为基础驱动产品调优与运营效率提升;
4. 工作经历:5 年以上 HR 产品经理或相关项目经验,具备物流行业 HR 系统实践经验者优先,有 PeopleSoft 产品背景者优先;
5. 个性特征:具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,能够高效推进产品研发任务落地执行
a. 配合甲方项目经理,共同参与 HR 系统的业务流程梳理,涵盖核心人事、考勤、绩效、薪酬等模块,主导产品的需求分析、产品设计、开发跟进及上线实施;
b. 与业务部门及交互、开发、测试、运营等多方协同,确保产品目标达成,保障项目按时高质量交付;
c. 负责输出所辖产品模块的 Storyboard 方案、角色用例与场景说明、产品原型、领域模型及系统集成设计方案;
d. 基于用户反馈与产品运营数据,识别产品短板与关键痛点,挖掘客户价值,推动产品持续迭代优化;
e. 与关联产品团队密切协作,共同承担整体业务产品端到端交付的责任;
2. 岗位要求:
学历与专业:本科及以上学历,计算机、信息管理等相关专业优先;
3. 知识与能力:
a. 具备业务建模与业务分析能力,熟悉产品规划与设计全流程,熟练使用 Visio、Axure、Xmind 等工具,掌握 MRD、PRD 等文档撰写规范;
b. 具备较强的数据分析能力,能够以数据为基础驱动产品调优与运营效率提升;
4. 工作经历:5 年以上 HR 产品经理或相关项目经验,具备物流行业 HR 系统实践经验者优先,有 PeopleSoft 产品背景者优先;
5. 个性特征:具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,能够高效推进产品研发任务落地执行
2026-05-14 12:33
IP属地:上海
职位福利
本科5-10年HR系统

上海申美信息科技有限公司
未融资 · 100-499人


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