职位详情
一、岗位职责
(一)商务接待与洽谈
负责重要客户、合作伙伴及政府领导等的商务接待工作,包括接待方案制定、行程安排、会议组织等,展现公司良好形象;
协助董事长参与商务洽谈,会前准备相关资料,了解洽谈背景与目标;会中做好会议记录,准确传达董事长意图,提供必要支持;会后跟进洽谈事项,推动合作意向落实。
(二)项目对接与管理
协助董事长进行各类项目的前期调研、分析与评估,收集整理项目相关信息,为决策提供依据;
负责项目对接工作,与外部合作方、政府部门等保持密切沟通,及时传递项目进展与需求;
参与项目全流程管理,制定项目计划,协调公司内部资源,监督项目进度与质量,及时解决项目推进过程中出现的问题;
定期向董事长汇报项目进展情况,提交项目总结报告,提出优化建议。
(三)公司内部事务管理
协助董事长处理公司日常内部事务,如文件审阅、批示传达、会议组织等,确保公司决策有效执行;
协调公司各部门之间的工作关系,促进部门间沟通协作,解决部门间工作矛盾与问题;
监督公司管理制度的执行情况,提出完善建议,推动公司管理规范化;
参与公司重要会议与活动的策划与组织,协助董事长做好会议筹备、议程安排、人员协调等工作。
(四)其他工作
关注行业动态、政策法规及竞争对手信息,收集整理相关资料,为董事长提供决策参考;
完成董事长交办的其他临时性、突发性工作任务,确保工作高效完成。
二、 任职资格:
年龄段:28-45岁,形象良好,身高162cm以上
(一)教育背景
1. 工商管理、行政管理、经济学等相关专业本科及以上学历;
2. 具备管理学、经济学、市场营销等相关专业知识,熟悉企业运营管理流程。
(二)工作经验
1. 5 年以上工作经验,3 年以上高级管理岗位助理工作经验或相关管理工作经验;
2. 有商务接待、项目管理、企业运营等方面丰富的实战经验,熟悉商务礼仪与谈判技巧。
(三)专业技能
1. 具备优秀的公文写作能力,能够独立撰写各类报告、文件;
2. 熟练使用办公软件及各类办公设备,具备较强的数据处理与分析能力;
3. 具有出色的沟通协调能力、组织能力与执行能力,能够有效处理复杂事务;
4. 熟悉行业动态与政策法规,具备较强的市场洞察力与风险预判能力。
(四)个人素质
1. 忠诚可靠,严守企业机密,具备良好的职业道德与职业操守;
2. 工作细致严谨,责任心强,能够承受较大的工作压力;
3. 具有较强的学习能力与应变能力,能够快速适应工作环境与任务变化;
4. 具备优秀的团队协作精神,能够与公司各部门及外部合作方良好合作。
三、薪资福利:
1、薪资待遇:面议 (底薪+提成+股权);
2、购买五险
3、享有国家法定假期,带薪年假,病假,婚假等;
(一)商务接待与洽谈
负责重要客户、合作伙伴及政府领导等的商务接待工作,包括接待方案制定、行程安排、会议组织等,展现公司良好形象;
协助董事长参与商务洽谈,会前准备相关资料,了解洽谈背景与目标;会中做好会议记录,准确传达董事长意图,提供必要支持;会后跟进洽谈事项,推动合作意向落实。
(二)项目对接与管理
协助董事长进行各类项目的前期调研、分析与评估,收集整理项目相关信息,为决策提供依据;
负责项目对接工作,与外部合作方、政府部门等保持密切沟通,及时传递项目进展与需求;
参与项目全流程管理,制定项目计划,协调公司内部资源,监督项目进度与质量,及时解决项目推进过程中出现的问题;
定期向董事长汇报项目进展情况,提交项目总结报告,提出优化建议。
(三)公司内部事务管理
协助董事长处理公司日常内部事务,如文件审阅、批示传达、会议组织等,确保公司决策有效执行;
协调公司各部门之间的工作关系,促进部门间沟通协作,解决部门间工作矛盾与问题;
监督公司管理制度的执行情况,提出完善建议,推动公司管理规范化;
参与公司重要会议与活动的策划与组织,协助董事长做好会议筹备、议程安排、人员协调等工作。
(四)其他工作
关注行业动态、政策法规及竞争对手信息,收集整理相关资料,为董事长提供决策参考;
完成董事长交办的其他临时性、突发性工作任务,确保工作高效完成。
二、 任职资格:
年龄段:28-45岁,形象良好,身高162cm以上
(一)教育背景
1. 工商管理、行政管理、经济学等相关专业本科及以上学历;
2. 具备管理学、经济学、市场营销等相关专业知识,熟悉企业运营管理流程。
(二)工作经验
1. 5 年以上工作经验,3 年以上高级管理岗位助理工作经验或相关管理工作经验;
2. 有商务接待、项目管理、企业运营等方面丰富的实战经验,熟悉商务礼仪与谈判技巧。
(三)专业技能
1. 具备优秀的公文写作能力,能够独立撰写各类报告、文件;
2. 熟练使用办公软件及各类办公设备,具备较强的数据处理与分析能力;
3. 具有出色的沟通协调能力、组织能力与执行能力,能够有效处理复杂事务;
4. 熟悉行业动态与政策法规,具备较强的市场洞察力与风险预判能力。
(四)个人素质
1. 忠诚可靠,严守企业机密,具备良好的职业道德与职业操守;
2. 工作细致严谨,责任心强,能够承受较大的工作压力;
3. 具有较强的学习能力与应变能力,能够快速适应工作环境与任务变化;
4. 具备优秀的团队协作精神,能够与公司各部门及外部合作方良好合作。
三、薪资福利:
1、薪资待遇:面议 (底薪+提成+股权);
2、购买五险
3、享有国家法定假期,带薪年假,病假,婚假等;
2026-03-20 10:33
IP属地:广东
职位福利
大专3-5年

广州江南文化传播有限公司
未融资 · 0-20人

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