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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进

3.配合部门完成人力资源相关制度执行与优化建议

任职要求:
1.熟练使用Office办公软件,细心负责,执行力强
应届毕业生优先,相貌端正,沟通能力强
3.具备较强的学习能力与团队协作精神
2026-03-20 08:02
IP属地:云南

职位福利

高中经验不限混合办公不接受居家办公互联网产品互联网运营招聘与配置劳动关系办理绩效考核管理
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江西晓得人力资源有限公司
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