济宁·任城区
职位详情
岗位职责：
1、结合公司整体发展战略与市场定位，规划新媒体运营的中长期方向及年度实施计划；
2、设定新媒体运营的核心目标与关键绩效指标（KPI），包括粉丝量增长、流量提升、转化效率优化、品牌影响力扩展等；
3、统筹并审定团队产出的新媒体内容，保障内容质量、准确度、吸引力及合规性，完善内容审核机制与操作流程；
4、基于社交媒体数据分析结果，动态调整运营策略，增强平台运营成效；带领团队持续创新内容形态与表达风格，提升内容传播广度与深度；
5、制定团队工作标准与流程，监督成员任务执行进度，确保各项工作高效有序推进；
6、开展团队内部培训与学习交流，提升成员专业技能与综合素养，激发创新思维与协作能力；
7、紧跟新媒体行业前沿动态与发展趋势，适时优化运营方法与策略，维持公司在新媒体领域的竞争优势；积极引入并实践新兴技术、工具与手段，推动新媒体运营模式的迭代升级。
职位要求：
1、本科及以上学历，市场营销、传媒、广告、新闻等相关专业优先考虑，特别优秀者可放宽至大专学历；
2、具备5年以上新媒体运营或相关领域工作经验，拥有成功运营案例及团队管理经历；
3、精通主流新媒体平台（如微信、********、抖音、小红书等）的运营规则与推广方式，对行业趋势具备敏锐判断力；
4、具备优秀的文案策划与内容创作能力，能独立撰写高质量文稿与视频脚本；
5、具备扎实的数据分析能力，善于通过数据洞察问题、指导决策，持续优化运营策略。
1、结合公司整体发展战略与市场定位，规划新媒体运营的中长期方向及年度实施计划；
2、设定新媒体运营的核心目标与关键绩效指标（KPI），包括粉丝量增长、流量提升、转化效率优化、品牌影响力扩展等；
3、统筹并审定团队产出的新媒体内容，保障内容质量、准确度、吸引力及合规性，完善内容审核机制与操作流程；
4、基于社交媒体数据分析结果，动态调整运营策略，增强平台运营成效；带领团队持续创新内容形态与表达风格，提升内容传播广度与深度；
5、制定团队工作标准与流程，监督成员任务执行进度，确保各项工作高效有序推进；
6、开展团队内部培训与学习交流，提升成员专业技能与综合素养，激发创新思维与协作能力；
7、紧跟新媒体行业前沿动态与发展趋势，适时优化运营方法与策略，维持公司在新媒体领域的竞争优势；积极引入并实践新兴技术、工具与手段，推动新媒体运营模式的迭代升级。
职位要求：
1、本科及以上学历，市场营销、传媒、广告、新闻等相关专业优先考虑，特别优秀者可放宽至大专学历；
2、具备5年以上新媒体运营或相关领域工作经验，拥有成功运营案例及团队管理经历；
3、精通主流新媒体平台（如微信、********、抖音、小红书等）的运营规则与推广方式，对行业趋势具备敏锐判断力；
4、具备优秀的文案策划与内容创作能力，能独立撰写高质量文稿与视频脚本；
5、具备扎实的数据分析能力，善于通过数据洞察问题、指导决策，持续优化运营策略。
2026-06-06 16:30
IP属地：山东济宁
职位福利
大专5-10年新媒体运营内容运营
谛万（济宁）信息科技有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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