职位详情
一、岗位职责
1、 运营体系与流程管理:
负责构建、优化和完善公司物流运营的操作流程、标准作业程序(SOP)及应急预案体系,并确保其有效执行与持续改进。
建立并监控运营关键绩效指标(KPI),如时效达成率、货物完好率、差错率、成本控制率等,通过数据分析驱动运营效率和服务质量的提升。
主导运营系统的优化与迭代,推动运营流程的自动化和智能化转型,提升整体操作效率。
2、 团队管理与建设:
领导和管理运营团队(包括操作、报关、清关、仓管、客服等各职能小组),明确分工,建立高效的跨团队协作机制。
负责运营团队的建设、培训、考核与激励,培养一支专业、高效、服务意识强的运营人才梯队。
营造积极的团队文化,提升团队解决问题的能力和抗压能力。
3、 服务质量与风险控制:
对全程物流服务的时效、安全和质量负总责,确保客户体验满意度。
建立全面的风险预警和管控机制,能够快速、高效地处理各类运营异常、延误、索赔等突发事件,最大限度降低公司损失和客户影响。
4、跨部门协同:
与销售团队紧密合作,参与定制大客户物流解决方案,并从运营角度评估其可行性与风险。
与产品和技术团队协同,将运营需求转化为产品功能,推动运营系统工具的优化。
与财务部门对接,确保运营相关费用的对账、结算准确无误。
5、熟悉跨境物流(海运、空运、小包、海外仓)等全套流程,具备较强的逻辑思维、数据意识。
二、任职要求
1、专科及以上学历,至少5-8年国际物流/供应链行业经验,跨境物流运营管理经验,有知名国际货代、大型跨境电商物流企业或综合物流服务商运营负责人经历者优先。
2、强大的团队领导与组织协调能力,具备管理大型、多职能运营团队的经验,善于整合内外部资源,具备出色的跨部门沟通和协同能力。
3、40岁以下
1、 运营体系与流程管理:
负责构建、优化和完善公司物流运营的操作流程、标准作业程序(SOP)及应急预案体系,并确保其有效执行与持续改进。
建立并监控运营关键绩效指标(KPI),如时效达成率、货物完好率、差错率、成本控制率等,通过数据分析驱动运营效率和服务质量的提升。
主导运营系统的优化与迭代,推动运营流程的自动化和智能化转型,提升整体操作效率。
2、 团队管理与建设:
领导和管理运营团队(包括操作、报关、清关、仓管、客服等各职能小组),明确分工,建立高效的跨团队协作机制。
负责运营团队的建设、培训、考核与激励,培养一支专业、高效、服务意识强的运营人才梯队。
营造积极的团队文化,提升团队解决问题的能力和抗压能力。
3、 服务质量与风险控制:
对全程物流服务的时效、安全和质量负总责,确保客户体验满意度。
建立全面的风险预警和管控机制,能够快速、高效地处理各类运营异常、延误、索赔等突发事件,最大限度降低公司损失和客户影响。
4、跨部门协同:
与销售团队紧密合作,参与定制大客户物流解决方案,并从运营角度评估其可行性与风险。
与产品和技术团队协同,将运营需求转化为产品功能,推动运营系统工具的优化。
与财务部门对接,确保运营相关费用的对账、结算准确无误。
5、熟悉跨境物流(海运、空运、小包、海外仓)等全套流程,具备较强的逻辑思维、数据意识。
二、任职要求
1、专科及以上学历,至少5-8年国际物流/供应链行业经验,跨境物流运营管理经验,有知名国际货代、大型跨境电商物流企业或综合物流服务商运营负责人经历者优先。
2、强大的团队领导与组织协调能力,具备管理大型、多职能运营团队的经验,善于整合内外部资源,具备出色的跨部门沟通和协同能力。
3、40岁以下
2026-03-12 14:22
IP属地:广东
职位福利
大专5-10年运营管理产品运营跨境物流

深圳满天星国际供应链有限公司
A轮 · 100-499人

工作地址

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