沈阳
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岗位职责
1. 结合公司岗位空缺情况，拟定招聘方案并推进实施，达成既定招聘任务。
2. 维护并开拓招聘渠道，及时发布及维护招聘信息，开展简历筛选工作。
3. 组织候选人面试邀约，协调面试安排，跟进反馈结果并推进录用沟通。
4. 负责录用通知的沟通与发放，跟踪入职流程，提升人员到岗率。
5. 汇总招聘相关数据并进行统计分析，持续提升招聘效能与成本控制。
6. 建立并管理人才储备库，定期跟进潜在候选人信息。
7. 协助完成新员工入职引导、背景核查等配套支持工作。
8. 执行上级安排的其他人力资源及相关事务性工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备2年以上人事岗位经验，有招聘实操经验者优先；
3. 熟练操作Excel（含常用函数、数据处理）及其他办公软件；
4. 工作细致认真，具备良好沟通能力与执行能力，服务意识佳；
5. 熟悉基本劳动法律法规，作风严谨，具备较强的责任心与保密意识。
岗位职责
1. 结合公司岗位空缺情况，拟定招聘方案并推进实施，达成既定招聘任务。
2. 维护并开拓招聘渠道，及时发布及维护招聘信息，开展简历筛选工作。
3. 组织候选人面试邀约，协调面试安排，跟进反馈结果并推进录用沟通。
4. 负责录用通知的沟通与发放，跟踪入职流程，提升人员到岗率。
5. 汇总招聘相关数据并进行统计分析，持续提升招聘效能与成本控制。
6. 建立并管理人才储备库，定期跟进潜在候选人信息。
7. 协助完成新员工入职引导、背景核查等配套支持工作。
8. 执行上级安排的其他人力资源及相关事务性工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑；
2. 具备2年以上人事岗位经验，有招聘实操经验者优先；
3. 熟练操作Excel（含常用函数、数据处理）及其他办公软件；
4. 工作细致认真，具备良好沟通能力与执行能力，服务意识佳；
5. 熟悉基本劳动法律法规，作风严谨，具备较强的责任心与保密意识。
2025-04-05 09:22
IP属地：辽宁沈阳
职位福利
大专1-3年职能岗位招聘
辽宁零零玖零餐饮管理有限公司
不需要融资 · 100-499人
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