职位详情
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保合规准确
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.支持员工关系维护,解答日常人事政策咨询,协助组织员工活动与企业文化建设
4.负责考勤统计、社保公积金申报缴纳及劳动用工风险基础排查
5.配合完成人力资源数据整理、报表制作及专项支持工作(如培训组织、制度宣贯等)
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先
2. 具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法律法规及HR基础模块操作
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,熟练使用Office办公软件
4. 认同金融行业服务理念,具备学习意愿与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保合规准确
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.支持员工关系维护,解答日常人事政策咨询,协助组织员工活动与企业文化建设
4.负责考勤统计、社保公积金申报缴纳及劳动用工风险基础排查
5.配合完成人力资源数据整理、报表制作及专项支持工作(如培训组织、制度宣贯等)
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先
2. 具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法律法规及HR基础模块操作
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,熟练使用Office办公软件
4. 认同金融行业服务理念,具备学习意愿与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
2026-03-11 16:40
IP属地:四川
职位福利
本科

上海银之盛信息服务有限公司
未融资 · 20-99人

工作地址

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