西安·雁塔区
职位详情
工作时间：早9:00-12:00，下午13:30-18:00。周末双休。
岗位职责:
1、负责招聘流程、管理制度与操作规范的拟定及优化，为招聘工作的高效推进提供制度支持；
2、持续维护并拓展多元化招聘渠道，确保人才引进的时效性；通过提升面试技巧、运用科学评估工具，保障选才质量；
3、办理总部人员调动相关手续，并跟进市场业务体系及职能部门员工异动流程的执行与提醒；
4、负责人力资源类报表、排名数据的汇总统计及部门日常数据分析工作；
5、统筹各级储备人才培训项目的落地实施；
6、组织总部员工活动的策划与执行，并审核各区域市场员工活动方案；
7、指导所辖区域人事专员开展工作，并进行绩效考核与业务指导。
任职资格：
1、年龄23岁以上，本科及以上学历，专业不限，人力资源管理相关专业优先；
2、具备3年以上工作经验，行业背景不限；
3、具备招聘渠道开拓经验者优先，持有初级人力资源管理师证书者优先；
4、具备较强的计划性、执行力、学习能力和沟通协调能力；
5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。
职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建
岗位职责:
1、负责招聘流程、管理制度与操作规范的拟定及优化，为招聘工作的高效推进提供制度支持；
2、持续维护并拓展多元化招聘渠道，确保人才引进的时效性；通过提升面试技巧、运用科学评估工具，保障选才质量；
3、办理总部人员调动相关手续，并跟进市场业务体系及职能部门员工异动流程的执行与提醒；
4、负责人力资源类报表、排名数据的汇总统计及部门日常数据分析工作；
5、统筹各级储备人才培训项目的落地实施；
6、组织总部员工活动的策划与执行，并审核各区域市场员工活动方案；
7、指导所辖区域人事专员开展工作，并进行绩效考核与业务指导。
任职资格：
1、年龄23岁以上，本科及以上学历，专业不限，人力资源管理相关专业优先；
2、具备3年以上工作经验，行业背景不限；
3、具备招聘渠道开拓经验者优先，持有初级人力资源管理师证书者优先；
4、具备较强的计划性、执行力、学习能力和沟通协调能力；
5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。
职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建
2026-05-26 18:01
IP属地：陕西西安
职位福利
本科3-5年招聘培训组织发展
西安圣梦美容护肤品有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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