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岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队日常管理与业务指导,组织销售培训与绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略
5.统筹销售数据统计与分析,定期提交销售报告及改进建议

任职要求:
1.具备3-5年销售团队管理经验,有B2B或行业大客户销售背景者优先
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 工作地点灵活,能适应短期出差
2026-03-10 12:11
IP属地:浙江

职位福利

学历不限5-10年代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOB社保保险生日福利高温补贴五险餐补弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O其他行业招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验
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1-1.5万元/月
销售经理/主管6-10人3-5年学历不限较多外勤回款提成弹性工作制
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