郑州·金水区
职位详情
岗位职责：
1、依据区域年度目标及商品指标，将年度任务按月拆解，制定季度订货方案并参与选款选货；
2、跟踪区域内商品到货进度，确保产品按上市节奏准时到位，并依照产品生命周期管理销售推进情况；
3、负责每周商品补货安排、门店间货品调拨、区域定价策略调整，策划每月促销活动方案；
4、进行补单数据测算，能够提出合理补单建议，评估潜在风险，精准控制补单SKU数量；
5、组织滞销商品重组与再分配，跟进各消化渠道销售进展，保障整体库存结构良性运转
任职要求：
1、年龄25-32岁，性别不限，有零售运动服饰企业从业背景者优先；
2、具备三年以上商品运营相关经验，能适应阶段性加班工作节奏；
3、熟练操作数据库系统，掌握Excel高级函数应用技能
1、依据区域年度目标及商品指标，将年度任务按月拆解，制定季度订货方案并参与选款选货；
2、跟踪区域内商品到货进度，确保产品按上市节奏准时到位，并依照产品生命周期管理销售推进情况；
3、负责每周商品补货安排、门店间货品调拨、区域定价策略调整，策划每月促销活动方案；
4、进行补单数据测算，能够提出合理补单建议，评估潜在风险，精准控制补单SKU数量；
5、组织滞销商品重组与再分配，跟进各消化渠道销售进展，保障整体库存结构良性运转
任职要求：
1、年龄25-32岁，性别不限，有零售运动服饰企业从业背景者优先；
2、具备三年以上商品运营相关经验，能适应阶段性加班工作节奏；
3、熟练操作数据库系统，掌握Excel高级函数应用技能
2026-03-10 09:13
IP属地：河南郑州
职位福利
本科3-5年
斐乐服饰有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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