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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与增减员操作,及时响应员工相关咨询
4. 协助组织员工培训、企业文化活动及日常考勤数据统计与分析
5.配合上级完成人力资源制度优化、数据报表编制及基础HRBP支持工作

任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限(大专及以上优先)
2.具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法规及基础HR模块操作
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
2026-03-08 19:35
IP属地:广西

职位福利

学历不限经验不限不接受居家办公
企业发布信息图
南宁市青秀区风火轮餐饮店(个体工商户)
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