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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.支持员工关系维护,解答基础人事政策咨询,协助组织员工活动
4.整理更新人事数据报表,保障HR系统信息准确完整
2026-03-08 19:29
IP属地:广西

职位福利

学历不限经验不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理绩效考核管理
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南宁市佳美皖悦酒店管理有限公司
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