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岗位职责:

全面负责工厂人力资源管理工作,确保生产车间人员充足、到岗及时,包含招聘、入职、考勤、薪酬核算、员工关系等。

任职要求:

1. 有工厂人事经验,服装行业优先。

2. 会电脑,细心负责,沟通能力强,做事麻利。

3. 熟悉员工管理、招聘、考勤、工资核算等基础工作。
欢迎有意者咨询或到厂面谈
2026-03-07 09:32
IP属地:江西

职位福利

高中1-3年管理体系建设优化招聘与配置5年以上人力经验3年以上管理经验
企业发布信息图
江西杰嵘服装有限公司
未融资 · 100-499人
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