宁波·海曙区
6-10人
职位详情
职位信息
· 所属部门： 营销部
· 汇报对象： 营销总监/总经理
· 工作地点： 浙江宁波
· 薪资范围： 8000—50000
岗位职责
1. 策略制定： 根据公司年度战略目标，负责制定年度/季度整合营销策略。
2. 渠道运营： 管理并优化市场推广渠道开拓高效获客渠道，降低获客成本。
3. 内容与活动： 策划并执行线上线下大型营销活动、内容营销战役（如直播、白皮书、案例包装），通过高质量内容触达并转化潜在客户。
4. 数据分析： 监控市场动态及竞品分析，定期复盘营销活动数据（ROI、转化率、曝光量），基于数据反馈优化营销策略。
5.团队协作： 协调内外部资源，管理与培养市场团队成员，提升团队整体执行力。
任职要求
1. 学历经验： 无要求
2. 行业背景：娱乐行业
· 敏锐的市场洞察力： 对热点敏感，熟悉主流媒体平台（抖音、小红书、B站、公众号等）的玩法与规则。
· 沟通与抗压： 具备优秀的跨部门沟通能力，能在快节奏环境下高效推进项目。
我们提供
· 薪酬待遇： 具有竞争力的底薪 + 丰厚的项目/业绩提成。
· 团队氛围： 扁平化管理，年轻化团队，拒绝无效内卷。
· 成长空间： 清晰的晋升通道，鼓励大胆创新。
· 基础福利： 提供住宿、定期团建、节日福利等。
· 所属部门： 营销部
· 汇报对象： 营销总监/总经理
· 工作地点： 浙江宁波
· 薪资范围： 8000—50000
岗位职责
1. 策略制定： 根据公司年度战略目标，负责制定年度/季度整合营销策略。
2. 渠道运营： 管理并优化市场推广渠道开拓高效获客渠道，降低获客成本。
3. 内容与活动： 策划并执行线上线下大型营销活动、内容营销战役（如直播、白皮书、案例包装），通过高质量内容触达并转化潜在客户。
4. 数据分析： 监控市场动态及竞品分析，定期复盘营销活动数据（ROI、转化率、曝光量），基于数据反馈优化营销策略。
5.团队协作： 协调内外部资源，管理与培养市场团队成员，提升团队整体执行力。
任职要求
1. 学历经验： 无要求
2. 行业背景：娱乐行业
· 敏锐的市场洞察力： 对热点敏感，熟悉主流媒体平台（抖音、小红书、B站、公众号等）的玩法与规则。
· 沟通与抗压： 具备优秀的跨部门沟通能力，能在快节奏环境下高效推进项目。
我们提供
· 薪酬待遇： 具有竞争力的底薪 + 丰厚的项目/业绩提成。
· 团队氛围： 扁平化管理，年轻化团队，拒绝无效内卷。
· 成长空间： 清晰的晋升通道，鼓励大胆创新。
· 基础福利： 提供住宿、定期团建、节日福利等。
2026-03-06 17:53
IP属地：浙江
职位福利
学历不限经验不限直销按单提成包住年终奖弹性工作制公关/传媒其他产品/服务无经验要求年轻化
宁波壕璟娱乐有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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