朝阳区
月结
20人以上
职位详情
岗位职责
1.渠道赋能支持：针对区域公司渠道开拓人员的核心需求，搭建赋能体系，包括编制获客话术、开拓方法论、客户开发工具包（客户画像、需求分析模板、跟进流程等），并通过培训、一对一辅导等形式落地，提升渠道人员获客能力；
2.数据复盘优化：跟踪区域公司渠道获客数据（线索量、转化率、客户新增量等），定期复盘运营效果，分析核心问题并输出优化方案，持续提升渠道获客效率；
3.区域需求对接与服务支持：对接区域日常需求，响应渠道开拓人员与外部兼职人员的业务咨询及问题反馈，快速解决一线运营痛点，推动总部运营策略在区域公司的落地执行；
4.地推策略优化与经验复制：协助区域优化地推策略，提炼优秀区域的获客经验并进行全国复制推广，提升整体渠道开拓效率；
5.市场动态与需求收集：常态化收集一线市场动态、客户真实需求，整理分析后形成报告反馈至总部，为总部机制优化、产品迭代及策略调整提供可靠依据。
任职要求
1.学历要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理专业背景优先；
2.经验要求：2-3年销售渠道运营、销售支持、赋能体系搭建相关工作经验，有总部对接区域公司渠道工作经验、物流/供应链行业经验者优先；
3.核心能力：
具备较强的赋能能力，能精准提炼一线获客需求，输出可落地的工具、方法，具备良好的资源整合与协同能力，能高效联动内外部资源，支撑一线获客；
4.数据敏感度强，能通过数据复盘发现问题、优化策略；
5.沟通表达流畅，逻辑思维清晰，有较强的执行力和问题解决能力，能适应跨区域协同工作；
6.素质要求：具备强烈的目标感、责任心，抗压能力强，乐于服务一线，推动业绩达成。
7.其他要求：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Word），能独立完成运营方案、培训材料撰写。
1.渠道赋能支持：针对区域公司渠道开拓人员的核心需求，搭建赋能体系，包括编制获客话术、开拓方法论、客户开发工具包（客户画像、需求分析模板、跟进流程等），并通过培训、一对一辅导等形式落地，提升渠道人员获客能力；
2.数据复盘优化：跟踪区域公司渠道获客数据（线索量、转化率、客户新增量等），定期复盘运营效果，分析核心问题并输出优化方案，持续提升渠道获客效率；
3.区域需求对接与服务支持：对接区域日常需求，响应渠道开拓人员与外部兼职人员的业务咨询及问题反馈，快速解决一线运营痛点，推动总部运营策略在区域公司的落地执行；
4.地推策略优化与经验复制：协助区域优化地推策略，提炼优秀区域的获客经验并进行全国复制推广，提升整体渠道开拓效率；
5.市场动态与需求收集：常态化收集一线市场动态、客户真实需求，整理分析后形成报告反馈至总部，为总部机制优化、产品迭代及策略调整提供可靠依据。
任职要求
1.学历要求：本科及以上学历，市场营销、工商管理专业背景优先；
2.经验要求：2-3年销售渠道运营、销售支持、赋能体系搭建相关工作经验，有总部对接区域公司渠道工作经验、物流/供应链行业经验者优先；
3.核心能力：
具备较强的赋能能力，能精准提炼一线获客需求，输出可落地的工具、方法，具备良好的资源整合与协同能力，能高效联动内外部资源，支撑一线获客；
4.数据敏感度强，能通过数据复盘发现问题、优化策略；
5.沟通表达流畅，逻辑思维清晰，有较强的执行力和问题解决能力，能适应跨区域协同工作；
6.素质要求：具备强烈的目标感、责任心，抗压能力强，乐于服务一线，推动业绩达成。
7.其他要求：熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Word），能独立完成运营方案、培训材料撰写。
2026-03-05 13:36
IP属地：北京
职位福利
学历不限经验不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB具有线上渠道销售经验具有硬件/通信从业经验较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力个人客户开发渠道/机构客户开发代理商体系搭建
北京万联易达互联网科技有限公司
工作地址
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