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本岗位负责深圳办事处的日常行政管理与人事合规事务,保障办事处平稳、高效运转。

工作职责:
人事合规管理
-办理员工入职、离职手续及劳动合同的签订与归档
-落实员工社会保险及相关福利的申报与缴纳工作
-协助完成考勤统计、薪酬数据整理,并与财务部门做好对接

行政统筹
-统筹办公室日常运营,包括费用支出、报销审核及办公物资采购
-对接物业单位及外部供应商,维护日常合作关系
-配合审计部门或其他业务部门的行政支持请求,合理调配人员落实执行

任职要求:
-大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业者优先
-2年以上人事或行政岗位经验,熟悉人事合规相关流程
-具备良好的沟通协调能力与执行力,能独立完成日常工作任务
-熟练操作常用办公软件(如Excel、Word)
2026-03-03 12:29
IP属地:广东深圳

职位福利

大专3-5年高级人力资源管理师招聘
企业发布信息图
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未融资 · 1000-9999人
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