职位详情
岗位要求:
1. 年龄28-50岁
2. 学历本科及以上(学信网可查)
3. 在京工作年限≥3年
4. 具备3年以上团队管理经验
5. 年收入≥12万元
6. 无保险行业从业背景
岗位介绍:
WWA财富康养顾问(Wealth & Wellness Adviser)全职岗位(提供专业顾问与团队管理双发展路径)
1. 团队搭建:
制定并落实人员扩充计划,通过多元渠道(如线上招聘、熟人推荐、人才市场、社交拓展等)开展人才搜寻、评估与引进,组建符合标准的业务团队。
2. 业绩推动:
持续跟踪团队成员及整体业绩进度,识别目标偏差并分析成因,优化应对策略,协调资源支持,助力团队高效达成业绩任务。
活动量管理:
督导团队成员维持充足的客户沟通与销售动作,确保日常展业活跃度,夯实业绩增长基础。
3. 会议运营:
统筹组织团队日常早会、夕会、周经营复盘会、月度总结会等,及时传递公司政策、解读产品信息、共享市场动态、提振团队氛围、解决实际问题。
4. 激励机制落地:
宣导公司及团队层面的竞赛活动与奖励政策,提升成员展业积极性与团队荣誉意识。
5. 其他相关管理事务。
1. 年龄28-50岁
2. 学历本科及以上(学信网可查)
3. 在京工作年限≥3年
4. 具备3年以上团队管理经验
5. 年收入≥12万元
6. 无保险行业从业背景
岗位介绍:
WWA财富康养顾问(Wealth & Wellness Adviser)全职岗位(提供专业顾问与团队管理双发展路径)
1. 团队搭建:
制定并落实人员扩充计划,通过多元渠道(如线上招聘、熟人推荐、人才市场、社交拓展等)开展人才搜寻、评估与引进,组建符合标准的业务团队。
2. 业绩推动:
持续跟踪团队成员及整体业绩进度,识别目标偏差并分析成因,优化应对策略,协调资源支持,助力团队高效达成业绩任务。
活动量管理:
督导团队成员维持充足的客户沟通与销售动作,确保日常展业活跃度,夯实业绩增长基础。
3. 会议运营:
统筹组织团队日常早会、夕会、周经营复盘会、月度总结会等,及时传递公司政策、解读产品信息、共享市场动态、提振团队氛围、解决实际问题。
4. 激励机制落地:
宣导公司及团队层面的竞赛活动与奖励政策,提升成员展业积极性与团队荣誉意识。
5. 其他相关管理事务。
2026-05-12 14:16
IP属地:北京
职位福利
大专3-5年无加班双休

北大方正人寿保险有限公司北京分公司


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