职位详情
工作内容:
1、主导核心团队建设,优化人才配置,构建专业化、层次分明的业务队伍
2、规划业务发展路径,推动业务体量与品质同步增长
3、梳理并完善公司运营管理机制,健全标准化流程与风险防控体系
4、统筹各部门工作计划编制,将战略目标细化为可执行方案,跟进进度并协调资源,保障目标按时完成
5、建立合理考评体系,结合业务目标与员工成长需求,开展绩效评估、反馈及改进措施
6、协助总经理推进经营管理,参与战略制定、重要决策及资源配置,提供专业意见与落地支持
7、组织公司层面会议、报告及对外联络,确保信息精准传达与决策高效推进
8、处理跨部门复杂事务,整合内外资源,助力公司整体目标达成
岗位要求:
1、年龄35-50岁,具备医疗陪护行业5年以上工作经验,担任总监及以上职务
2、本科及以上学历
1、主导核心团队建设,优化人才配置,构建专业化、层次分明的业务队伍
2、规划业务发展路径,推动业务体量与品质同步增长
3、梳理并完善公司运营管理机制,健全标准化流程与风险防控体系
4、统筹各部门工作计划编制,将战略目标细化为可执行方案,跟进进度并协调资源,保障目标按时完成
5、建立合理考评体系,结合业务目标与员工成长需求,开展绩效评估、反馈及改进措施
6、协助总经理推进经营管理,参与战略制定、重要决策及资源配置,提供专业意见与落地支持
7、组织公司层面会议、报告及对外联络,确保信息精准传达与决策高效推进
8、处理跨部门复杂事务,整合内外资源,助力公司整体目标达成
岗位要求:
1、年龄35-50岁,具备医疗陪护行业5年以上工作经验,担任总监及以上职务
2、本科及以上学历
2026-03-02 18:09
IP属地:安徽合肥
职位福利
本科5-10年集团公司

安徽每安健康管理有限公司
不需要融资 · 20-99人


鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为,请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >







