厦门·海沧区
职位详情
工作内容：
1、通过网络及电话渠道与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务；
2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境优良。
薪资福利：
1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。
2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！
3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。
4、额外福利包括各类补贴、年终奖、购物券发放；缴纳五险一金，享受团队激励经费、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等全面福利待遇。
工作时间：
1、标准班制（长白班）：上午8:20-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。
2、每周六日双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，全部按规定放假。
职位要求：
1、年龄20-40周岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋；
2、工作细致认真，具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先考虑；
3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，乐于学习成长。
选择我们的优势：
1、背景发展平台：本公司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的专业机构之一，现将车险作为核心发展方向，职业成长空间广阔！
2、行业前景广阔：业务持续高速发展，平均年增长率约40%，发展空间与待遇水平同步提升。
3、多重竞争优势：当前汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成机制优厚，晋升通道清晰，能力提升迅速，工作氛围良好，全员享受员工同等福利待遇。
你的担忧：没有行业经验，担心无法胜任？公司新入职人员中90%此前均无相关从业经历。公司配备专业培训体系，并提供已有业务往来的客户名单支持，助你顺利起步。
目前在职员工平均月薪约为5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元以上收入无压力，努力即可突破万元门槛。
1、通过网络及电话渠道与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务；
2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简单，收入有保障，办公环境优良。
薪资福利：
1、具有竞争力的薪酬体系：底薪2600-4700元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。
2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！
3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。
4、额外福利包括各类补贴、年终奖、购物券发放；缴纳五险一金，享受团队激励经费、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等全面福利待遇。
工作时间：
1、标准班制（长白班）：上午8:20-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。
2、每周六日双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，全部按规定放假。
职位要求：
1、年龄20-40周岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋；
2、工作细致认真，具备较强责任心，愿意从事长期稳定工作者优先考虑；
3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，乐于学习成长。
选择我们的优势：
1、背景发展平台：本公司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的专业机构之一，现将车险作为核心发展方向，职业成长空间广阔！
2、行业前景广阔：业务持续高速发展，平均年增长率约40%，发展空间与待遇水平同步提升。
3、多重竞争优势：当前汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成机制优厚，晋升通道清晰，能力提升迅速，工作氛围良好，全员享受员工同等福利待遇。
你的担忧：没有行业经验，担心无法胜任？公司新入职人员中90%此前均无相关从业经历。公司配备专业培训体系，并提供已有业务往来的客户名单支持，助你顺利起步。
目前在职员工平均月薪约为5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元以上收入无压力，努力即可突破万元门槛。
2026-03-02 14:00
IP属地：福建厦门
职位福利
高中经验不限
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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