职位详情
1、制定销售方案、明确销售策略、搭建销售体系;
2、负责销售团队的招聘、选拔、培养及人员配置;
3、开展销售绩效考核与评估,管理销售渠道及客户关系。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、具备1年以上人力资源服务或财务服务行业工作经验,无需具备团队管理背景;
3、了解人力资源相关服务产品,涵盖但不限于岗位外包、业务外包、猎头服务、RPO、ITO、转移外包、人事代理、税务筹划等。(需具有一年以上外包领域经验或曾达成TOP业绩)
2、负责销售团队的招聘、选拔、培养及人员配置;
3、开展销售绩效考核与评估,管理销售渠道及客户关系。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、具备1年以上人力资源服务或财务服务行业工作经验,无需具备团队管理背景;
3、了解人力资源相关服务产品,涵盖但不限于岗位外包、业务外包、猎头服务、RPO、ITO、转移外包、人事代理、税务筹划等。(需具有一年以上外包领域经验或曾达成TOP业绩)
2026-03-01 15:00
IP属地:江苏南京
职位福利
大专1-3年

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