职位详情
能接受电话沟通求职者岗位内容:
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选、电话对接求职人员及面试安排
2. 参与招聘流程的优化与标准化工作,完善相关制度文档与操作流程
3. 维护招聘渠道及社交媒体账号,定期更新内容以提升企业形象
4. 及时回应并处理员工在招聘过程中的问题与建议
任职要求:
1. 掌握基础招聘知识,了解常用招聘渠道与方法,对招聘工作有热情
2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等日常办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,学习与适应能力强
4. 工作主动积极,责任心强,具备服务意识和耐心,可承受一定工作压力
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选、电话对接求职人员及面试安排
2. 参与招聘流程的优化与标准化工作,完善相关制度文档与操作流程
3. 维护招聘渠道及社交媒体账号,定期更新内容以提升企业形象
4. 及时回应并处理员工在招聘过程中的问题与建议
任职要求:
1. 掌握基础招聘知识,了解常用招聘渠道与方法,对招聘工作有热情
2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等日常办公软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,学习与适应能力强
4. 工作主动积极,责任心强,具备服务意识和耐心,可承受一定工作压力
2026-03-01 10:04
IP属地:河南鹤壁
职位福利
中专/中技1-3年

鹤壁至简企业服务有限公司

工作地址

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