职位详情
岗位职责:
一、团队搭建与管理
1. 主导速卖通运营团队的从零组建,制定招聘规划,明确岗位职责与组织架构,优化内部协作机制;
2. 搭建团队管理体系,涵盖绩效评估、培训机制与激励制度,保障团队高效运作并达成既定目标;
3. 定期开展专业培训(如平台政策解读、数据复盘、营销技巧等),持续提升成员综合能力。
二、平台运营与策略制定
1. 精通速卖通B2C及海外仓运营模式,主导店铺整体运营规划与年度销售目标设定,统筹账号维护、商品发布及促销执行;
2. 结合市场动态与竞品分析,优化选品方向、价格体系与爆款孵化策略,推动店铺GMV和盈利水平增长;
3. 负责站内推广(如直通车、联盟引流)与站外渠道(社媒传播、KOL联动)布局,精准控制投入产出比并提升转化效率。
三、风险管控与合规运营
1. 维护账号健康状态,及时跟进平台规则更新,防范侵权、差评等潜在风险,确保店铺评分与品牌声誉稳定;
2. 完善售后响应机制,高效处理客户纠纷与投诉,提高用户满意度与回购意愿。
四、数据驱动决策
1. 熟练运用速卖通官方工具(生意参谋、数据纵横)及第三方分析系统(如海鹰数据、Google Analytics),定期输出运营洞察报告,指导策略迭代;
2. 跟踪销售、库存、物流等关键数据,科学制定补货计划与供应链改进方案。
任职资格
一、经验要求
1. 具备5年以上跨境电商领域工作经验,其中至少3年专注速卖通平台运营,有成功组建并带领团队的实战经历;
2. 深度理解速卖通金银牌考核标准及平台合规要求,具备爆款打造与大型促销活动操盘经验者优先考虑。
二、核心能力
1. 熟练掌握平台推广工具(直通车、联盟营销、Feed流等)及数据分析方法,能独立输出可落地的运营方案;
2. 具备出色的团队管理能力,善于目标分解、跨部门协同与问题协调,拥有良好的领导力与抗压性;
3. 英语读写熟练(通过CET-4或以上),可独立完成商务邮件往来及客户沟通工作。
三、加分项
1. 了解独立站、亚马逊等其他电商平台运营逻辑,具备多渠道整合营销思维;
2. 拥有供应链资源或工厂合作背景,熟悉产品开发流程与成本控制环节。
一、团队搭建与管理
1. 主导速卖通运营团队的从零组建,制定招聘规划,明确岗位职责与组织架构,优化内部协作机制;
2. 搭建团队管理体系,涵盖绩效评估、培训机制与激励制度,保障团队高效运作并达成既定目标;
3. 定期开展专业培训(如平台政策解读、数据复盘、营销技巧等),持续提升成员综合能力。
二、平台运营与策略制定
1. 精通速卖通B2C及海外仓运营模式,主导店铺整体运营规划与年度销售目标设定,统筹账号维护、商品发布及促销执行;
2. 结合市场动态与竞品分析,优化选品方向、价格体系与爆款孵化策略,推动店铺GMV和盈利水平增长;
3. 负责站内推广(如直通车、联盟引流)与站外渠道(社媒传播、KOL联动)布局,精准控制投入产出比并提升转化效率。
三、风险管控与合规运营
1. 维护账号健康状态,及时跟进平台规则更新,防范侵权、差评等潜在风险,确保店铺评分与品牌声誉稳定;
2. 完善售后响应机制,高效处理客户纠纷与投诉,提高用户满意度与回购意愿。
四、数据驱动决策
1. 熟练运用速卖通官方工具(生意参谋、数据纵横)及第三方分析系统(如海鹰数据、Google Analytics),定期输出运营洞察报告,指导策略迭代;
2. 跟踪销售、库存、物流等关键数据,科学制定补货计划与供应链改进方案。
任职资格
一、经验要求
1. 具备5年以上跨境电商领域工作经验,其中至少3年专注速卖通平台运营,有成功组建并带领团队的实战经历;
2. 深度理解速卖通金银牌考核标准及平台合规要求,具备爆款打造与大型促销活动操盘经验者优先考虑。
二、核心能力
1. 熟练掌握平台推广工具(直通车、联盟营销、Feed流等)及数据分析方法,能独立输出可落地的运营方案;
2. 具备出色的团队管理能力,善于目标分解、跨部门协同与问题协调,拥有良好的领导力与抗压性;
3. 英语读写熟练(通过CET-4或以上),可独立完成商务邮件往来及客户沟通工作。
三、加分项
1. 了解独立站、亚马逊等其他电商平台运营逻辑,具备多渠道整合营销思维;
2. 拥有供应链资源或工厂合作背景,熟悉产品开发流程与成本控制环节。
2026-03-01 08:57
IP属地:广东深圳
职位福利
大专3-5年速卖通

深圳市飞铭达信息技术有限公司
未融资 · 100-499人


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