石家庄·桥西区
职位详情
岗位职责：
1. 推动集团、直属单位及区域（如石家庄）渠道收入目标的实现，落实具体执行方案并开展数据分析，为业务决策提供有效支撑。
2. 策划并落地员工福利项目，统筹常规活动（如生日会、节日慰问）及专题主题活动，增强员工认同感与满意度。
3. 定期跟进分支机构业务进展，识别运营问题，并组织相应赋能培训以提升能力。
4. 促进组织文化在业务前端的贯彻与深化，借助活动策划、宣传推广等形式加强价值观传播。
5. 高效完成上级交办的临时专项工作，确保任务快速响应与闭环执行。
6. 聚焦团队效率提升，通过流程精简、工具引入等方式优化人力资源服务效率与标准化水平。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑；
2. 具备团队赋能实践经验，有业务支持与人力资源协同经验者优先；
3. 擅长活动组织与执行，具备员工关怀、文化传播或培训项目落地经验者优先；
4. 具备良好的数据分析能力，可独立完成基础数据汇总与分析解读；
5. 富有创业精神，自我驱动能力强，能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与多任务处理能力；
6. 情绪智力高，思维敏捷，能够准确识别团队需求并推动问题有效解决。
1. 推动集团、直属单位及区域（如石家庄）渠道收入目标的实现，落实具体执行方案并开展数据分析，为业务决策提供有效支撑。
2. 策划并落地员工福利项目，统筹常规活动（如生日会、节日慰问）及专题主题活动，增强员工认同感与满意度。
3. 定期跟进分支机构业务进展，识别运营问题，并组织相应赋能培训以提升能力。
4. 促进组织文化在业务前端的贯彻与深化，借助活动策划、宣传推广等形式加强价值观传播。
5. 高效完成上级交办的临时专项工作，确保任务快速响应与闭环执行。
6. 聚焦团队效率提升，通过流程精简、工具引入等方式优化人力资源服务效率与标准化水平。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑；
2. 具备团队赋能实践经验，有业务支持与人力资源协同经验者优先；
3. 擅长活动组织与执行，具备员工关怀、文化传播或培训项目落地经验者优先；
4. 具备良好的数据分析能力，可独立完成基础数据汇总与分析解读；
5. 富有创业精神，自我驱动能力强，能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与多任务处理能力；
6. 情绪智力高，思维敏捷，能够准确识别团队需求并推动问题有效解决。
2026-02-28 08:35
IP属地：河北石家庄
职位福利
本科经验不限HRBP
爱眼医院管理（北京）集团有限公司
A轮 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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