福州·晋安区
职位详情
岗位职责：
1、负责分公司人员招聘规划的制定，并组织实施全流程招聘工作；
2、筛选并管理分公司适用的招聘渠道，持续评估招聘成本与效能，提出优化公司招聘机制的有效建议；
3、结合公司业务发展需要，开展中高端人才储备及关键岗位人才地图绘制工作；
4、定期完成招聘数据汇总、报告撰写及招聘策略复盘分析。
任职要求：
1、具备本科或以上学历；
2、具有5年以上寿险行业从业经历，曾在大型寿险企业从事人力资源、组织发展相关工作，或具备猎头背景者优先考虑；
3、对人才识别有敏锐判断力，具备良好的沟通协调能力与任务推动能力；
4、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速适应业务变化。
1、负责分公司人员招聘规划的制定，并组织实施全流程招聘工作；
2、筛选并管理分公司适用的招聘渠道，持续评估招聘成本与效能，提出优化公司招聘机制的有效建议；
3、结合公司业务发展需要，开展中高端人才储备及关键岗位人才地图绘制工作；
4、定期完成招聘数据汇总、报告撰写及招聘策略复盘分析。
任职要求：
1、具备本科或以上学历；
2、具有5年以上寿险行业从业经历，曾在大型寿险企业从事人力资源、组织发展相关工作，或具备猎头背景者优先考虑；
3、对人才识别有敏锐判断力，具备良好的沟通协调能力与任务推动能力；
4、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速适应业务变化。
2026-02-28 08:21
IP属地：福建福州
职位福利
本科5-10年高端岗位招聘职能岗位招聘社会招聘
泰康养老保险股份有限公司福建分公司
不需要融资 · 10000人以上
工作地址
鱼泡安全保障
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