职位详情
岗位职责:
1.负责公司各岗位人才招聘全流程,包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘网站、校园、社群、猎头等),提升岗位曝光与候选人匹配效率
3.协助优化招聘流程与制度,参与招聘数据分析,定期输出招聘效能报告
4.开展雇主品牌基础建设工作,参与校招、宣讲、开放日等活动执行
5.与业务部门保持紧密沟通,深入理解用人需求,提供专业招聘建议
任职要求:
1.热爱招聘工作,具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强
2. 具备基础人力资源知识,熟悉主流招聘平台操作,熟练使用Office办公软件
3.学习能力强,能快速适应业务变化,有团队协作精神
4.学历不限,有人力资源、管理类相关专业背景或招聘实习经验者优先
5. 工作地点灵活,能适应阶段性出差或跨区域协作
1.负责公司各岗位人才招聘全流程,包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘网站、校园、社群、猎头等),提升岗位曝光与候选人匹配效率
3.协助优化招聘流程与制度,参与招聘数据分析,定期输出招聘效能报告
4.开展雇主品牌基础建设工作,参与校招、宣讲、开放日等活动执行
5.与业务部门保持紧密沟通,深入理解用人需求,提供专业招聘建议
任职要求:
1.热爱招聘工作,具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强
2. 具备基础人力资源知识,熟悉主流招聘平台操作,熟练使用Office办公软件
3.学习能力强,能快速适应业务变化,有团队协作精神
4.学历不限,有人力资源、管理类相关专业背景或招聘实习经验者优先
5. 工作地点灵活,能适应阶段性出差或跨区域协作
2026-08-31 15:34
IP属地:福建
职位福利
大专经验不限企业服务制造业医疗健康

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