昌平区
职位详情
岗位职责：
1. 主导市场开拓与资源变现工作，深度挖掘B端客户及政府合作机会，推动业务增长与商业闭环
2. 策划并主持高端圈层活动（如行业沙龙、闭门论坛、政企对接会等），提升企业品牌影响力与资源整合能力
3. 负责核心客户关系的深度运营，建立长期信任机制，统筹需求洞察、方案协同与价值交付
4. 协同项目团队推进重点项目的落地执行，保障跨部门协作效率与客户满意度
5. 辅助CEO/董事长开展战略事务支持，包括信息研判、日程统筹、决策辅助及高层沟通协调
任职要求：
1. 年龄33-38岁，特别优秀者可放宽至40岁
2. 全日制本科及以上学历，MBA/EMBA优先
3. 8年以上工作经验，其中至少5年聚焦高端To B销售、大客户管理或政府公关领域
4. 具备出色的圈层链接力、活动策划力与高阶沟通表达能力
5. 逻辑清晰、结果导向，能适应高强度、多线程的高管助理工作节奏
1. 主导市场开拓与资源变现工作，深度挖掘B端客户及政府合作机会，推动业务增长与商业闭环
2. 策划并主持高端圈层活动（如行业沙龙、闭门论坛、政企对接会等），提升企业品牌影响力与资源整合能力
3. 负责核心客户关系的深度运营，建立长期信任机制，统筹需求洞察、方案协同与价值交付
4. 协同项目团队推进重点项目的落地执行，保障跨部门协作效率与客户满意度
5. 辅助CEO/董事长开展战略事务支持，包括信息研判、日程统筹、决策辅助及高层沟通协调
任职要求：
1. 年龄33-38岁，特别优秀者可放宽至40岁
2. 全日制本科及以上学历，MBA/EMBA优先
3. 8年以上工作经验，其中至少5年聚焦高端To B销售、大客户管理或政府公关领域
4. 具备出色的圈层链接力、活动策划力与高阶沟通表达能力
5. 逻辑清晰、结果导向，能适应高强度、多线程的高管助理工作节奏
2026-02-27 13:36
IP属地：北京
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