职位详情
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力与服务意识持续提升
5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门协作项目,助力公司整体运营顺畅
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.具备5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉大型企业行政运作流程,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.具备较强的服务意识、责任心和抗压能力,注重细节,执行力强
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及预算管理能力
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力与服务意识持续提升
5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门协作项目,助力公司整体运营顺畅
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.具备5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉大型企业行政运作流程,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.具备较强的服务意识、责任心和抗压能力,注重细节,执行力强
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及预算管理能力
2026-02-26 10:53
IP属地:山东
职位福利
大专1-3年国内院校优先行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断供应商管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验

山东鲁城瑞丰电气有限公司
20-99人

工作地址

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