成都·武侯区
11-20人
职位详情
招聘精英人才，高级管理人才，销售冠军，年薪50-200万！24年入职一年以上公司平均年薪62万！
社保类型:入职购买五险一金
提成方式:销售额提成。公司有股权和外部联营项目项目不同提成不同，提成可高达12.5%奖金补贴
一、岗位职责:
1、负责甄选四川和西藏(包括其他省四川和西藏的企业家客户资源)
2、邀请企业家客户参加线上，线下的企业家会议(项目、产品发布会)。
3、完成项目、产品的销售工作和服务。
二、任职要求:
1、有企业家客户资源者集团优先录用。
2、有三年及以上的销售经验且过往业绩良好。
3、大专及以上学历。
4、年龄25-40岁。
5、沟通能力强、抗压能力强且热爱销售事业。
三、入职培训:
入职带薪培训，带您打破壁垒，快速融入，自我突破，老带新，团队领导亲自传帮带。
四、发展空间:
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-事业部总裁-大区总裁!
公平公正竞争、晋升无天花板、告别打工，走向老板!
五、特色福利:
1、入职上五险一金!
2、生日活动+礼品!
3、节日福利定期发!
4、孝心奖励送爸妈!
5、贤内助奖发爱人!
6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)
7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
六、收入无上限，晋升无天花板，能者多劳!
“以客户为中心，让奋斗者幸福!”
社保类型:入职购买五险一金
提成方式:销售额提成。公司有股权和外部联营项目项目不同提成不同，提成可高达12.5%奖金补贴
一、岗位职责:
1、负责甄选四川和西藏(包括其他省四川和西藏的企业家客户资源)
2、邀请企业家客户参加线上，线下的企业家会议(项目、产品发布会)。
3、完成项目、产品的销售工作和服务。
二、任职要求:
1、有企业家客户资源者集团优先录用。
2、有三年及以上的销售经验且过往业绩良好。
3、大专及以上学历。
4、年龄25-40岁。
5、沟通能力强、抗压能力强且热爱销售事业。
三、入职培训:
入职带薪培训，带您打破壁垒，快速融入，自我突破，老带新，团队领导亲自传帮带。
四、发展空间:
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-事业部总裁-大区总裁!
公平公正竞争、晋升无天花板、告别打工，走向老板!
五、特色福利:
1、入职上五险一金!
2、生日活动+礼品!
3、节日福利定期发!
4、孝心奖励送爸妈!
5、贤内助奖发爱人!
6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)
7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
六、收入无上限，晋升无天花板，能者多劳!
“以客户为中心，让奋斗者幸福!”
2026-02-26 10:48
IP属地：四川
职位福利
大专及以上3-5年招商加盟电话销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补混合办公企业服务证券/互联网金融15人（含）以上30人（含）以上5人（含）以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构（To B）销售经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场开发及维护品牌招商老板资源企业家资源销售冠军带团队
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